Krutoy Media: отзыв сотрудника

06.12.2021 Москва
Преимущества:

З/п вовремя без задержек, офис у метро, если повезет — другие плюшки (вернее не повезет, если кланяться умеете низко и плести интриги)

Соц пакет средней паршивости: ограниченная ДМС (ибо бартер), корпоративы в офисе и может когда билеты на собственные же концерты дадут. На этом все. Вернее все для простых смертных, а для королев бензоколонки из-под одеяла адим директорши и сертификаты в спа, и авиа билеты и шампусик с икоркой за счет компании.

Недостатки:

«Позитивный, дружный коллектив» — в реальности рассадник тупиц, врунов, лизоблюдов и интригантов. Не знаешь как выполнить задачу или исправить ошибку — создай интригу, подставь коллегу и успей его слить.

Главные из всей этой шаражки — королева юриспруденции и ее евнух — царек программной дирекции. Часами придумывают сплетни и интриги, как кого выжить из компании, кого с кем столкнуть лбами, чтоб удержать свои ж..ы на месте и продолжать разводить дедушку — ген дира и комм дира, который все еще думает что что-то там решает. По факту она же ими и руководит вместе с глав бухом — знатной хамкой.

Евнух этот никчемный персонаж, который умеет только присваивать себе чужие заслуги и сплетни распускать. Нае@@т знатно комм дира и вообще всех. Вообще комм дир там чУдный товарищ — строит из себя борца за правду, а ведется на все сплетни и решения принимает исходя из того что ему надуют в уши его прихлебаи, которых держит в страхе.

А еще компания поощряет пид@в и в прямом и переносном значении. Программный всея руси — стучит на всех и подставляет всех, ЛГБТ они такие, мерзкий типок, который по факту стукачеством выгораживает свою полную проф непригодность.

Каждый месяц народ валит пачками, потому что работать в гадюшнике надоедает. Упоминаемая тут кадровичка прямым текстом говорит, что ей на все [censored] а потому клепать подложные кадровые документы — ей не зазорно, раз надо.

Если нет совести и есть огромное желание вылизывать задницу — то вам подойдет работка, еще и зп будет в рынке. Адекватных профессионалов сжирают и не дай бог они попытаются открыть глаза комдиру — дурочка надо держать в вымышленной реальности:))

💬 Комментарии (3) ↓

Поделиться:

👁️ 36209

 

Комментарии (3)

Всё меняется и меняется компания, да частично, что изложено выше имело место, но не всё как там жестко написано. Всегда найдется обиженный сотрудник, не может быть чтобы все на работе всем были довольно. Да, кому-то приходится перерабатывать, но это всегда поощрялось руководством в виде последующих каких-либо бонусов (билеты театр, кино, скидка в ресторане-партнере компании и т.д. Коллектив действительно дружелюбный и без всяких там лизоблюдов, да бывают недопонимания, но эта реальность любой работы, где большой коллектив и много сотрудников. Не может организация, как указали выше из лизоблюдов и интриганов, занимать третье место среди медийных холдингов радио рынка. Тем более с появлением нового руководства, произошло обновление, которое отразилось, исключительно, в лучшую сторону

Если лизать бездарному генпродюсеру, все будет хорошо!

Если хотите участвовать в интригах и выбирать кланы вам сюда. за полгода развалили команду специалистов, которые работали годами.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 08.09.2025 МоскваКонтент-менеджер
    Общая оценка:
    4
    Атмосфера:
    4
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Коллектив профессионалов и идейных сотрудников, есть возможности для развития и реализации своих идей и планов. Компания идущая в ногу со временем и передовыми технологиями, наличие возможности для самореализации во многих направлениях деятельности. Коллеги по работе, становятся друзьями, а иногда и более…Сотрудники обеспечиваются ДМС, возможностью посещения различных корпоративных мероприятий, для сотрудников, у которых дети ходят в школу ежегодно к 1 сентября обеспечиваются подарками и наборами всего необходимого для учёбы в школе, к Новогодним праздникам для детей сотрудников проводится Ёлка, либо детей сотрудников обеспечивают билетами на Новогодние ёлки, проводимые в городе. Зарплата никогда не задерживается, все выплаты вовремя, отпуск по графику, но всегда есть возможность его перенести главное вовремя (за 10 дней до отпуска) принести заявление о его переносе. К сотрудникам руководство относится с уважением, всегда можно рассчитывать на понимание, а также на поддержку в случае сложной жизненной ситуации. Далее →
    ✗ Недостатки
    Для себя недостатков не обнаружил, мне нравится, поэтому и работаю в Крутой Медиа Далее →
  • 10.11.2022 Москва
    ✓ Преимущества
    Зарплата по ТЗ без задержек, могут выдать билеты на концерт, на который вовремя тебя не отпустят с работы. Далее →
    ✗ Недостатки
    Для чего руководство держит Громову [М.], у которой на рабочем столе всегда стоят бутылки с вином, не понятно. Если [М.] воздерживается от алкоголя в течение двух дней, то выливает злость на своих сотрудников, внешний вид в результате чего оставляет желать лучшего. Понятное дело, что держится на рабочем месте за счет своих связей, а также дружбы с глав. бухом (зазнавшейся теткой) и ей подобной в соседнем кабинете через стенку. Большая текучка кадров тех, кто не согласен шестерить, стучать и вылизывать. Профессионалы здесь не нужны!. Далее →