Lady Collection: Нереальные планы и контроль качества.

Их нет

Полно… Отработала в этой компании чуть больше года… Ушла, перекрестилась… Сначала все было хорошо, зп платят во время… Были премии в 3−4 тысячи… Потом и их не стало… Начали ставить планы такие, что выполнить их нереально! Люди не дураки! Ходят одни и те же… Видят качество и цены, которые ужасают! Естественно, никто больше не хочет сюда возвращаться, а уж тем более покупать!

Что касается самой работы! Здесь, за оклад 20 тысяч ты будешь кем угодно… Хочешь уборщицей, хочешь, торгашкой или грузчиком… В общем, кем твоей душе угодно! Ходишь как в ритуалке (во всем черном)… в холод и в жару! А если оденешь что-то белое или бежевое, то сразу — 10% с премии, потому что смотрят видео-контроль!

Что касается видео контроля?! Это прямое лишение премии, а если у тебя её нет, то не переживай, снимут со следующей! Хочешь стоять как солдат? Тогда тебе сюда! Потому что здесь руки ты не скрестишь, ногу не раздвинешь… Хорошо, что дышать можно!

Ходишь обедать в забегаловки или в столовки, на быструю руку, т.к. микроволновка, чайник тут запрещены! Работать 11 часов без еды… и этому тебя научат тоже…

Качество товара не соответствует цене! Серьги или ожерелье за 1290 р облезнут или оставят свой след не проносив и пару часов. Резинки рассыпаются прямо в причёске или хвосте! Резинки за 590! Про детский ассортимент можно и не рассказывать! Бусы из дешёвого пластика за 600 р… Это же мечта для мам, которые ходят каждую неделю и берут точно такой же комплект, который у них развалился прямо в пакете!

Коллектив меняется как перчатки… Менеджеры каждый месяц новые! Потому что такого давления и такой отчётности нет даже в мировых офисах!

Чтоб продавать обычный металл, которому цена 20 р…

Пишут, что модно поменяться и т.д. Если бы можно было ругаться матом, я бы написала кратко…

Чтобы тебе выйти не в свой рабочий день, надо, чтобы тебя согласовали 1000 руководителей, и только потом ты получишь отказ… Так как меняться здесь нельзя! Будешь с кашлем и п*носом тут работать!

Про торгашку!

Ты должна ходить за клиентом, как маньяк (это так и выглядит, особенно когда ты во всем чёрном), и предлагать эту ерунду! Когда получаешь отказ, через некоторое время ты снова долго подойдёшь, потому что клиент не вышел из магазина, а значит, заинтересован в наших украшениях! Но нет… Некоторые просто ждут такси… И убивают время…

Скидка сотрудникам! Это смех, за всё это время брала только несколько раз… И то жалела… Да, цены делятся в 2−3 раза… Но качество даже 100 р не соответствует… Крабы, как семечки.

Резинки рвутся… иди просто растягиваются…

Готовьтесь писать объяснительные! Потому что их очень много!

За показатели, за все нарушения по видео контролю!

Потому что их не волнует, что людям не нужны наборы за космические цены… Если они пришли за резинкой, то вы должны втюхать им сопутствующий товар, но этот товар стоит дороже, чем их покупка… Естественно, они откажутся… А показатель упадёт, и за это вы и пишете объяснительную… А в ней вы должны указать на вашу плохую работу и безответственность, но никак на настоящую причину…

Считать магазин вы будете по 2 раза, а то и три в месяц… А если не выйдет в норму, угадайте?! Правильно, -10%!

Об этих минусах можно писать бесконечно, за год работы, их набралось столько, сколько можно!

Хотите стресс, апатию и т.д., добро пожаловать в Леди Колекшен!.