LensGo: Неоправданное увольнение во время болезни
Не смогла их узнать
Недостатки:Начнём. Приходила я ещё в июле месяце на собеседование на вакансию администратором, т.к. она 8 сентября уходит в декрет.
Я как нормальный человек, зная, что мне выходить в сентябре на работу, на собеседование не ходила.
Приходила к ним на стажировку несколько дней.
Тратила своё время, всё учила, кстати, про стажировку мне не сказали, оплачивается она или нет.
И тут наступает заветный понедельник, когда мне выходить.
В субботу я заболеваю,
звоню администратору, предупреждаю,
что беру больничный.
Т.к. у меня COVID,
и днём мне приходит смс.
Извини, мы будем искать нового сотрудника, т.к. менеджер тоже с температурой,
руководство боится, что офис закроется.
Ребята, вы серьёзно?
А то, что заболеваемость растёт, вы думаете новый сотрудник не заболеет?
Так ещё второй менеджер пишет, я боюсь, меня тоже уволят из-за температуры.
Ребята, это не серьёзный подход к работе и сотрудникам!
И зачем я карту банковскую оформляла? Жду на неё деньги за стажировку.
- 👉 Работа в LENSGO в Воронеже (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в LENSGO администратором? →
- 👨💼 Отзывы о работе администратором в Воронеже (1 отзыв) →
- 🟡 Работа в Воронеже (4402 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаК сожалению не узнала. Не взяли на работу из-за того, что заболела Далее →✗ НедостаткиПришла на собеседование в июле месяце 2022 года, на вакансию администратор, т.к. она 8 сентября уходит в декрет. Ходила к ним на стажировку, все учила, записывала, тратила свое драгоценное время. И тут наступает 8 сентября. 6 сентября у меня поднимается температура 39. Заболела Covid-19. Звоню 7 сентября руководителю, предупреждаю, что беру больничный. И тут днем 8 сентября мне приходит смс. Мы ищем нового сотрудника, т.к. менеджер с температурой и мы боимся, что офис закроется. Ребята, вы серьёзно? А то, что заболеваемость растёт, или вы думаете, новый сотрудник через 2 дня не возьмёт больничный??? Так ещё второй менеджер пишет: я боюсь, меня уволят из-за температуры. Вышел новый администратор, который теперь сидит с больным менеджером и так же заражает его, а да ещё и клиентов, которые к ним приходят. Дорогие руководители, это не серьёзный подход к работе.. Далее →
-
Будьте бдительны, постоянно мм требуются сотрудники, но по факту они не заинтересованы в соискателях. Если вы посмотрите в сторону выхода или вообще на собеседовании на дверь- значит вы не хотите тут работать вот так мне написали под моим отзывом о работе о данной компании, складывается впечатление, что они там на голову не здоровы. А так же, заявляют, что никакая [Е.] меня на собеседование не приглашала хахахахаха хотя в отклика указан ее номер и ее имя, а так же они утверждают, что я не на один вопрос не ответила, когда сотрудник истекал потом задал мне всего 2 вопроса 2 вопроса, они сказали я была не разговорчивая, я пришла на собеседование, чтобы в дальнейшем работать, а не вас развлекать. Это если на стадии собеседования уже такие проблемы с ними, я уж не представляю, что там твориться, но делаю вывод, что отзывы, что писали тут плохие соответствуют этой шаражке. Далее →
