major express: Не платят за работу

27.07.2022 Москва
Преимущества:

Нет

Недостатки:

Ребята, такой дешевизны давно не встречал. [А.] [Е.] распевает, как у них все хорошо, как трудно найти программиста в ИТ-отдел)). В ИТ [П.] [И.] кадр в футляре. Дают тестовое, сделать обработку с рабочей задачей, элементарно закрыть кредитовые остатки по счету расчетов с контрагентами. [Е.] перед встречей с [И.] перезвонила, полчаса напрягала телефон, пытаясь влезть в душу. Говоришь, мол, задача вполне рабочая, стоит денег, не, мы таким не занимаемся)). Вот ее слова:

«Это не рабочая задача. Это обычное тестовое задание, которое [И.] даёт всем кандидатам.

Наша компания такими вещами не занимается, нам это просто не нужно.

В целом, любое ТЗ берется из реальных возможных задач. Как иначе оценить компетенции кандидата на входе?

Т.е., все-таки из реальных?))

После отправки, на следующий день с утра молчат как партизаны. [И.] бросает трубку, [Е.] просто не выходит на связь. Ну что тут скажешь. Слова [Е.]

«Сама на такое нарывалась.

Я понимаю Ваши опасения.»

Не занимаются они, занимаетесь и еще как занимаетесь. Ну, а чего, классно же, за работу, которую нужно оплачивать, можно не платить. Так вы ищете кого-то или занимаетесь мошенничеством?

Ребята, не ходите туда, не слушайте сказки о том, как они никого найти не могут и как у них все хорошо. Читайте отзывы, лучше отрицательные, они правдивые.

Все настолько дешево и неприкрыто, что просто противно..

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 46104
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (1)

Господин Аноним! Вероятно Ваши компетенции программиста заключаются в том, что Вы научились пользоваться комбинациями CtrlC/CtrlV и закидывать оскорбительные отзывы о компании, которая Вас не приняла в свои ряды на различные отзовики. И это касается не только Мэйджора, но и других компаний,по которым Вы "прошлись". От Ваших опусов волосы дыбом. Вам можно или посочувствовать или дать контакт специалиста в белом халате.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 16.06.2026 Москваводитель💵 ЗП: 76000
    ✓ Преимущества
    Коллектив хороший друг другу помогает, свежий автопарк, бонусная система. Далее →
    ✗ Недостатки
    Минусы работы: Работать начал недавно, но минусы выявил. Работа тяжёлая очень. Хоть и развозить относительно по одному району, но точек в день от 60−100, а то и выше, это не считая, что тебе во второй половине дня ещё везут волну ещё 20−30 точек, и при этом на протяжении дня ты ещё должен и забрать груз и успеть. А вишенка на торте — это ещё нужно отвезти всё, что забрал, на базу до 19 часов. Я работаю по Мск и вечером в другой конец — такое себе ехать. При этом каждое утро нужно проверять все [censored], если мало — то доливать. Лампочка перегорела — нужно самому менять. Крч в данной работе ты и водитель-экспедитор, и грузчик, и автомеханик, и логист. ЗП с вычетом налога 76к, белая, но рабочий день с 6−7 утра начинается. Вообщем, кто давно там работает, тем легче относительно работать. Новичкам — ну такое себе.. Далее →
  • 01.11.2025 Москва
    ✓ Преимущества
    Неплохая поддержка менеджеров, хорошие условия на рабочем месте. Сотрудники обстоятельные, могут помочь и объяснить, разрешить проблему. Есть возможность вырасти как личность. Далее →
    ✗ Недостатки
    Чудовищная безответственность руководства, газлайтинг, издевательства. Предрассудочное отношение невменяемого уровня. Микроменеджмент при абсолютном отсутствии решений по вопросам. Нет вообще ощущения, что руководитель в себе. С опытом работы мне пришлось тупо лечиться, так как руководитель ставила абсолютно противоречивые задачи. В какой-то момент пришлось просто из своего кармана платить за клиента, чтобы остудить ситуацию и выторговать операционное время. Нулевая обратная связь, исключительно по личным вопросам. По рабочим — руководитель отказывается обсуждать лишнюю материальную ответственность, чётких правил не ставит. Самостоятельно разрешить ситуацию не даёт, возвращает к абсолютно несправедливой инструкции. Меняет задачи на ходу, обвиняет в своих проблемах, не может разобрать запрос, издевается прямо при клиенте. Дезинформирует по ключевым операционным вопросам. Далее →