MANBOX: отличный опыт

04.10.2022 Санкт-ПетербургАдрес: староладожский канал
Преимущества:

- чётко прописаны обязанности в оффере

 — сразу ясна мотивация, всё видно в цифрах

 — личный план согласовывается с сотрудником

 — нет невыполнимых kpi

Недостатки:

нет такого

📅 Стаж работы

1-3 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

Удаленная/на дому

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в MANBOX?

по компетенциям, по желаемой зп.

❓Существует ли система штрафов в MANBOX? Какие бывают?

нет

❓Повышают ли зарплату в MANBOX? С какой регулярностью?

нет

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 22950

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 12.10.2022 Москва
    ✓ Преимущества
    Работаю в компании всего пару месяцев, работа сдельная и лично у меня совсем не пыльная. Контролирую звонки менеджеров по продажам. Взяла работу допом.на время. Мне четко обговорили обязанности и рабочий график. Зп получаю на карту самозанятости, руководителю продаж без вопросов. Всё чётко и по плану. Далее →
    ✗ Недостатки
    Из минусов могу отметить, что нет фиксированной цифры, если мало входящих звонков, то в зп получается меньше. Но в общем и целом, как поработал — столько и получил. Без обмана. Руководство адекватное, все общаются в рамках должностных обязанностей. Насколько я понимаю, руководство сменилось недавно, работать комфортно. Далее →
  • 04.10.2022 Екатеринбург
    ✓ Преимущества
    - чётко прописаны обязанности в оффере  — сразу ясна мотивация, всё видно в цифрах  — личный план согласовывается с сотрудником  — нет невыполнимых KPI Далее →
    ✗ Недостатки
    непросто работать из-за внешних обстоятельств. Всё время приходится придумывать новые пути для привлечения трафика, что-то оптимизировать, работать над лояльностью клиентов. Не кадый сотрудник и руководитель отедела способен адаптироваться под меняющиеся условия. Далее →