MF-Design: отзыв сотрудника
Нормальная была конторка… но пришел проворовавшийся на «Стильных кухнях» Павлов (странно,что руководство «Стильные кухни» не знает, где он…) и понеслось!
Работа без трудовой, постоянная задержка зарплаты (на 1 мес… а аванса нет вообще — получил и тяни на 30 тыс., как хочешь… а в не сезон можно ваще 15 получать…), технологи глупые и ленивые (как и везде наверно), половину своей работы сбрасывают на работяг, потому что женщины неопытные, которые знают, что мастер и работяги разберутся… да и ваще весь офисный планктон скорее для досуга набран, чем для производства мебели — отсюда постоянные путаницы и косяки на производстве (не то заказал, не то и не так сделал и тд).
Мастер — просто нечто пресмыкающееся и мычащее (удобный для руководства), может прийти за 2 часа до конца рабочего дня и выдать, что руководство дало распоряжение выпустить такие-то заказы (а они даже не напилены! Или чего-то нет на них!), а как вообще можно требовать — из второсортного материала (да, да — не высший и даже не первый, а именно второй сорт) сделать конфетку среднего класса (почти эконом…) ДЛЯ дотошных клиентов НА оборудовании пещерных людей?
Плюс там камер нет наверно только в туалете и душевой (и то сомневаюсь)…ВЫВОД — специалисты, НЕ тратьте СВОЕ ВРЕМЯ И нервы!
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, бесплатные обеды. Красивый фасад и чистота на предприятии Далее →✗ НедостаткиЗаходишь и после красивого фасада окунаешься в тьму рабовладельческого строя по мере увеличения нахождения на предприятии. Слежка везде, даже в туалете стоят камеры видеонаблюдения. Пользоваться мобильным телефоном нельзя даже в режиме ответа на звонки. Ходить без дела нельзя, стоять без дела нельзя, сидеть без дела вообще считается сильным проступком. Нужно всё время ходить по заводу и что-то делать, даже если делать нечего. Перерывы каждые 2 часа 10 минут перекура. Перерыва на обед как такового нет, пришёл в столовую, поел и вот сколько ешь — всё время твоё (но долго тоже нельзя). Раньше прийти или уйти нельзя ни на минуту, зато переработки постоянные и как бы в норме вещей на предприятии. Система учёта рабочего времени по скану лица на проходной, заходишь — отсканировали лицо и пропустили, выходишь — та же процедура. Время между входом и выходом считается рабочим. Но почему-то даже в такой системе теряются рабочие часы и дни. Это при том, что если, к примеру, перелезешь через забор на территорию предприятия, то тебя камеры где-либо зафиксируют, и охране выдадут сообщение о том, что лицо не проходило проходную, но находится на территории предприятия. Нарушения трудового законодательства во всем, нарушения техники безопасности... Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная зарплата Далее →✗ НедостаткиМожно пересадить дизайнеров подальше от истеричной менеджерши, которая нон-стоп орёт не в своё горло так сильно, что в конце дня сидит охрипшая. Хамство клиентам на повышенных тонах: (закройте рот, отойдите, не мешайте, не стойте тут, не говорите со мной) — просто быдло, а не девушка (А.). Надо внимательно выбирать, кого нанимаете, при том что работа требует концентрации, сосредоточиться просто невозможно, ведь за спиной вечные крики рядовой сотрудницы. Временами офис превращается в детский сад в прямом смысле. Очень много разного препресса и тонкостей в подготовке в печать в зависимости от типа бумаги, от способа изготовления и вообще изделия. Малейшее нарушение (не там черточка, например) — это серьёзнейшая проблема, после которой вас вызывают на ковёр. Начальник производства — это не нанятый человек, а сооснователь (вам этого никто не скажет, и он не должен делать лишних движений с макетом, иначе его начинает трясти, как алкаша перед бутылкой). По пятницам производство устраивает пьянки. В таких условиях вам предстоит творить без единой ошибки. Я насчитал около 30 различных методов препресс-подготовки. Лучше бы вам уметь всё и с первого раза, потому что там все на нервах, и корень проблем в ошибках, которые появляются в нечеловеческих условиях труда. Далее →