Moscow Event: Давление и токсичная атмосфера на работе
Их нет
Недостатки:Официально вас тут не трудоустроят, будете работать в чёрную. В «уютном» офисе все сидят друг у друга на головах, видимо, компания терпит не самое лучшее финансовое положение, раз не располагает средствами снять нормальное помещение для организации работы. Про руководство молчу… колхоз. Чего стоит одна [Е.]. Женщина не имеет вообще никакого представления о том, как нужно вести бизнес. Все, что она умеет — шлепать накаченными губехами и демонстрировать свой уровень необразованности и бескультурности. У неё в порядке вещей орать матом на всё офисное здание; в порядке вещей [censored] своих сотрудников. Про её мужа подклабучника даже сказать нечего, жалко мужика. Порой в его глазах виднелись проблески понимания того, какая женщина рядом с ним. Грустная картина. Постоянная текучка кадров. Если думаете туда устроиться, посмотрите открытые вакансии в hh. Они там есть всегда, потому что нормальный человек не станет оставаться работать в таком коллективе. Будьте готовы на протяжении своего 9-часового рабочего дня 5/2 выслушивать крики, ругань, унижения, как в свою сторону, так и по отношению к коллегам. Заработную плату могут запросто не выплатить или выплатить не в полном размере. Ребята, эта дыра скоро прогниёт и обанкротится, не растрачивайте свой потенциал и ментальное здоровье на подобные конторки, оно того действительно не стоит.
-
✓ ПреимуществаНу, как бы их нет. Далее →✗ НедостаткиЗа 11 лет в проектной сфере я впервые сталкиваюсь с такой концентрацией абсурда, лицемерия и откровенного беспредела. Картинка для привлечения «пушечного мяса» — сочная: «высокие зарплаты», «топовые проекты», «команда мечты». Реальность — грязное дно. Разоблачение красивого фасада: «Крутые задачи» vs. реальность Вас ждут не прорывные кейсы, а бесконечные холодные тендеры, километры смет и презентаций, которые никто не увидит. Невменяемый руководитель: — Диагноз без консультации: Яркие признаки нарциссического расстройства. Унижения, истерики, манипуляции — её «любимые инструменты». — Трусость в квадрате: Сама создаёт конфликты, но панически их боится. После ухода HR-специалиста Катя целый день пряталась в кабинете за замком, опасаясь, что сотрудник вернётся за вещами. — Фирменный стиль: Оскорбительные формулировки в переписке, крики на весь офис, ложь «в глаза» и «Я такое не принимаю, коллеги» Финансовый беспредел — «Волшебные» 2,4%: После закрытия проекта вас месяцами кормят завтраками, а потом «вычитают» миллионы (150 000–800 000 ₽) под абсурдными предлогами: «банковская комиссия», «аренда цветов в офисе». — Схема ухода от налогов: • Дробление на 5−8 юрлиц. • Сотрудники оформлены в одном ООО, а параллельно «ведут проекты» как ИП — чтобы снизить налоги и ответственность. — А когда вы уходите — вам не выплачивают... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Вы уйдете оттуда с самым негативным опытом в своей жизни. Худшая контора в моей жизни. Далее →✗ Недостатки1. Пугают штрафами за выполненную работу, а штраф не прописан в договоре (мной готовится обращение в трудовую инспекцию и налоговую). 2. Руководитель организации Moscow event Яковлева Е. позволяет себе унижать сотрудников и своего мужа при всех сотрудниках, и выглядит это просто омерзительно. Когда приходит момент, что информацию, которую по пять раз ей повторяют на совещании и она ничего не понимает, то прорезается голос Р. в защиту сотрудника. Вы знаете, я никогда такого маски-шоу не видела. Это печально. Жена абьюзер, хамка, шизофреничка, с очень высоким самомнением, которая никого кроме себя в этой жизни не ценит. Все, что она транслирует в соцсетях и своем телеграмме, — это ложь. Ее интересует только нажива и пополнение своего кармана. При любой возможности она вам не выплатит и припугнет штрафами. На работе жесткая экономия на всем. 3. Текучка в этой конторе бешеная. Работают давно только 4−5 чел., которые терпят ее выходки, ну, видимо, им нравится это насилие над своей личностью. Все остальные убегают оттуда, как только понимают, куда они попали. 4. Как терпит это Роман, непонятно. Видимо, он любит быть нижним, а она госпожа. 5. Ни работать у них, ни заказывать... Далее →💬1 комментарий
