MTS: отзыв сотрудника
Очень много штрафов. Каждый день пересчитывали количество телефонов, симкарт, все, что продали, записывали в журналы. Был строгий отчёт. Принял смену — все пересчитал, сдал смену — все пересчитал. Отвечаешь за кассу. При этом во время ежемесячной ревизии всплывало, что что-то из товара отсутствует! Обычно это были чехлы, стекла, то, что ежедневно не пересчитывалось. Штраф! Делали выговор, если за день было мало продаж или не было вообще. Людей в принципе было мало в тц, тем более, что это был период отпусков. Засолы из чехлов и брелков не делают, это не тот продукт, в котором есть ежедневная потребность. Зарплата зависит от количества продаж. Для кого-то это может быть очень удобно, особенно, если магазин расположен удачно.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в МТС в Лобне (1 отзыв) →
Работа в Лобне (105 отзывов) →
Комментарии (1)
Работаю оператором в компании easales.ru. Отличная удаленная работа оператором, особенно в нынешнее время .
Обращение руководителя с сотрудником водителя без причины увольнение и зачем тогда принимают на работу...
Работаю больше года, в начале ласково заманивают, делают все, чтобы ты устроился. А потом начинается жесткий прессинг : продажи+ скорость обслуживания клиентов+ хорошие оценки(особая тема для разговора, система оценки 10-и бальная, если невнимательные клиенты ставят 5 вместо 10, то рейтинг сильно снижается и никто ничего сделать не может и как-то это изменить) Ведущие специалисты и руководители гр...
Начать стоит с графика, у сотрудников чата он ночной, при том,когда ты нужен руководству - на доп.часы(оверы так называемые), тебе позвонить могут в любое время суток, а когда у тебя в жизни что-то случается и ты не можешь вывозить больше график 3 к 1 или ночные смены - справляйся сам, как хочешь,ищи замену, сменой,графиком -всем всё равно, программы, которые считают твоё отработанное время -лагаю...
Работа в МТС: 20 вопросов от сотрудников
Маша7
28.10.2020 17:07