Nedvex: Постоянные оправдания и ложь
Центральный офис в центре
Недостатки:Устроился в эту организацию в переломный период, когда они нашли вектор выхода на нормальных, условно законных застройщиков. Но мне отдали ЖК, по которому документы обещали предоставить уже как полгода, в эксплуатацию не вводили, и даже меня, сотрудника, кормили завтраками, якобы сейчас-сейчас, будут документы и все наладится. После 4-ех месяцев оправданий перед покупателями от лица застройщика я был уволен, т.к. человека, который не готов успешно-успехово впаривать неликвид иногородцам, повышения там и не ждет. Возможно, сейчас они ушли в люкс-сегмент, но их потребительское отношение к сотрудникам и постоянная ложь, думаю, ушло вместе с ними.
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаДают бесплатное койко место в 4местном комнате, вместе с ранее судимой продавщицей ларька Аленой Далее →✗ НедостаткиРабота вахтой 6/1 каждый день, питания нет никакого. Заставляют тяжести таскать, кулеры на этажах из-под крана наливать и таскать. Заборы мыть на пекле, тяжелые мешки 240 л таскать выносить, пылесосить бульварную плитку, мыть, убирать поганый батут с тараканами. Там администратор Рамиля из Казани, хамит, скверное обращение к персоналу на уборке. Снимает ролики про уборщиц, ничего не делает и только ходит, курит вейп и в приказном тоне с уборщическим персоналом обращается. Пока я работала, она шарилась в моей комнате в моих вещах, фоткала паспорта и шарилась в моем втором телефоне, скачала оттуда голые фотки, сохранила себе на айфон и грозилась опубликовать. Хозяева армяне Кристина и Гарик кинули на зарплату, около 70К за работу в июле. Нанимают всяких сомнительных людей, Алену из Москвы ранее судимую на пивной ларек поставили.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНаставничество,быстрые согласования по рабочим вопросам, дружный коллектив, прекрасный руководитель. Далее →✗ НедостаткиЗаработок возможен недолгий период. Далее компания-дистрибьютер должна показать рост и развитие на цифрах (что не соответствует действительности спросу покупателей) и будут сбрасываться нереальные планы, даже при спаде покупательской активности и сезонности. Количество рабочих точек в планах устанавливают с учётом ещё не открытых, т.е. новых точек ещё нет, а планы на них уже есть. Официальная зарплата 23 000, остальное — при выполнении плана продаж. Грубо не соблюдается ТК, а именно: просрочки продуктов клиента вешают на торговых, зарплата «замораживается», если клиенты задерживают оплату, что также незаконно. Выходные не по производственному календарю, оплаты в двойном размере в праздники — нет, нет отпускных, больничных, ОМС, оплаты аренды личных авто — нет, используемых в связи с производственной необходимостью, корпоративного транспорта — нет. Нагрузка увеличивается ежемесячно, рабочий день фактически больше 8 часов, переработки — не оплачиваются. Людей «загоняют» и меняют на «свежих». Как скот. Далее →
Nedvex Group
10.07.2024 09:25
Добрый день, [Д.] Спасибо за отзыв. Вы работали в компании 5 лет назад в 2019 году. В данный момент Nedvex Group предлагает потребителю собственный продукт другого сегмента, сейчас мы являемся самостоятельным отельным застройщиком премиум-класса и ведем продажи апартаментов открыто и прозрачно, в том числе мы много вкладываем в развитие нашего hr-бренда и бережно относимся к своим сотрудникам. Описанная вами ситуация, на данный момент не актуальна. Нам очень жаль, что у вас остались такие воспоминания. С уважением HR, Nedvex.