OOO "Гоу Полэнд": отзыв сотрудника
Очень хитрые товарищи, и я не поо персонал. Буквально все сделано так чтобы тебя обмануть
Не зная польского, ещё сложнее.
Для тех, кто хочет с ними работать-договор злицения на польском, это вовсе не трудовой договор, это договор найма, т.е. с вами сделают все что угодно… перевод договора с польского на русский очень не точный.
И не подумайте что это мне конкретно они нагадили и я тут отрываюсь- при мне за год поменялось человек 15, я общался с белорусами которых они затруднились в других сферах-все тоже самое. И, не думайте что зп в 500- 700 баксов это много, живя в польше.
-
Ну, теперь более подробно. Кто-то хотел чтобы все официально, ок. Так давайте, опровергните… 1. Разговор в РБ шёл про должность оператор станков в чпу, конкретно фрезер. А что по приезду- токарные шестишпиндельные станки, да к тому же древние..и, ну не шёл разговор про обслуживание одновременно 3−4 станков… 2. Проживание 5 минут пешком до работы- мало того что количество живущих людей не совпадает с нормальными санитарным нормами, так до места работы, я извиняюсь, пинговать минут 40. 3. Магазины-таже песня. Очень прикольно в субботу сходить сделать покупки на неделю вперёд, и все это доставить до дома. Зарплата-да, вы держались первые месяцев 5, а потом… начались задержки. Нет, вы платите, только вот тем кто увольняется вы почему-то забываете заплатить. 4. Работа-я понимаю что фирмы тут, в РП, разные, го, почему-то когда я пишет на собеседование на другое предприятие, начальник ОК когда услышал ваше название, сказал что вы очень плохая компания… Короче, ребята, делайте выводы. Попробовать можно, но…надо 10 раз подумать… Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиКомпанию никто не покинул, все — уволились! Примечательное место, если у вас много здоровья, как физического, так и психологического, очень рекомендую данное место. Останетесь без здоровья и денег. Где-то полгода ушло на восстановление после увольнения из этого злачного места. Полгода на то, чтобы перестать бояться, не стрессовать, не паниковать, научиться снова принимать на себя ответственность и быть специалистом. Постоянная полицейская муштра сотрудников, слежки, прослушки, просмотр видео камер, подставные звонки. Всё с одной целью: сделать вашу заработную плату немного поменьше. Трекеры, служебный телефон для записи разговора, служебная почта — всё просматривается и прочитывается. Когда только успевают? Тотальная жадность, мелочность, скупердяйство директоров, это даже не личный порок, а кредо компании. Всё нацелено только на то, чтобы «отжать» вас и выбросить на помойку. И если бы вам про это говорили прямо в лицо, но ложь начинается с порога и продолжается до вашего последнего дня. Вам будут рассказывать про идеалы компании, светлое будущее и прочие вещи, не имеющие отношения к реальности, в т.ч. про зар. плату, чтобы вы подписали контракт и впряглись в кабалу. При этом царит некомпетентность от верха до низа. Эмоциональный фон настолько гнетущий, что к концу испытательного срока ты уже не понимаешь,... Далее →💬1 комментарий