Orby: Нечеловеческие темпы работы и штрафы
а. Нечеловеческие темпы работы
б. Объем поставленной работы не соответствует возможностям с ним справиться имеющейся численностью.
в. Навязываемая руководством многозадачность
г. Отношение как «к собственности"
д. Отсутствие желания со стороны руководства понять, разобраться в причинах, исправить причины, ставить выполнимые задачи (им некогда, у них календарь и 100 500 мероприятий по отчитыванию друг другу)
е. Постоянные корпоративные мероприятия обязательного характера («корпоративная коррекция мозга»), при том, что невыполненной работы много…
ж. Режим работы (за опоздание объяснительная и штраф)
Как результат: несделанная в срок задача и вменяемая руководителем «вина».
Ощущение «виноватого» присутствует каждый день.
На предприятии «не текут»:
— руководители, основная функция которых: контроль сроков и отчитывание друг другу («говорящие головы», «номинальное руководство»);
— приспособившиеся (свыкшиеся) сотрудники.
В помещении грязно. Нет порядка на рабочем месте. Это уже элемент культуры и отношения сотрудников к организации, руководства к сотрудникам.
ЗП частично серая.
-
✓ ПреимуществаНе узнал Далее →✗ НедостаткиПрошёл собеседование, пригласили на созвон, сказали, что готовы принять и чтобы я подумал над решением. Прошли майские праздники, но звонка не было о дате выхода (как было обещано). Позвонил сам, HR сказала, что мы готовы принять, но какой-то там вышестоящий руководитель не подписал пока оффер (так это сложно, видимо). В итоге, спустя неделю ситуация не изменилась и я, ждав их вакансии, потерял другие предложения о работе.2 недели потеряны зря.. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтабильная ЗП, своевременные выплаты, насыщенная корпоративная жизнь. Хороший старт для молодых специалистов — компания покажет как и в каком темпе надо работать. Коллектив в целом хороший, но не все умеют коммуницировать с коллегами. Полностью официальное трудоустройство. Далее →✗ НедостаткиНекоторые сотрудники сидят в непроветриваемых кабинетах, где циркуляцию воздуха может обеспечить только кондиционер. В связи с этим жарко-холодно, сотрудники болеют. . Далее →