OZON: отзыв сотрудника

Многих обучают на точках где 3 человека в смену, а потом тебя отправляют в пвз где ты сидишь один. И все бы ничего, но когда точка резко становится популярной ты выдаешь под 120–130 в день, а есть и те кто выдавал один 200. И пока тебе найдут 2 человека в смену ты с ума сойдешь от этого потока. 200 выдавать, а то и больше. Плюс успевай сделать прием заказов. Если раньше компания предоставляла сотрудникам чай, кофе, туалетную бумагу, бумагу. То в последнее время компания не предоставляет тебе просто обычную бумагу А4., и ищи ты ее как хочешь, делай что хочешь, просьбы твои что нужна срочно бумага, лента для зебры, всем плевать. Многие покупали уже сами бумагу. В общем такая компания раскрученная, а бумагу сотрудникам дать проблема видимо. И работать постоянно в напряге. То бумаги нету, то людей на тебя одного много. Много ПВЗ по городам открылось. заказы туда уже с первого дня поступают, но сделать вывеску они не делают, им так же плевать. И вы год можете проработать без вывески. И слушать от клиентов какие вы плохие путаете их. и что им не найти вас. Пвз сами по себе новые, чистые, лично у меня было помещение хорошее, не подсобка и конура. И да, карьерного роста тут нету. Ну максимум кем можешь стать это старшим смены и взять под ответственность Пвз. Думаю не особо оно стоит, так получить тут опыт можно, но не на всю жизнь.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 45900

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 08.09.2025 Санкт-Петербургсборщик-комплектовщик
    ✓ Преимущества
    Стабильная зарплата Далее →
    ✗ Недостатки
    Период работы: сентябрь 2022 — март 2023 года Должность: Сотрудник склада (процессы: приемка и размещение товара) 1. Начало работы и первые впечатления Устроился в OZON в сентябре 2022 года. Первое время работал на складе на Софийской. Впечатления были скорее положительные: Обучение. Провели вводный инструктаж, объяснили основы процессов. График. Чёткий график, без неожиданных переработок. Зарплата. Выплаты без задержек, стабильная премия до декабря 2022 года. Казалось, что работа в крупной компании будет перспективной и справедливой. Но после перевода на склад в Буграх (октябрь 2022) ситуация начала меняться. 2. Перевод на склад «Бугры» и ухудшение условий В октябре меня перевели на новый склад в Буграх. Это было связано с открытием нового комплекса. Здесь начались первые проблемы: Хаос и неорганизованность. Новый склад только запускался, процессы были отлажены плохо. Постоянные очереди к лифтам, нехватка техники (тележек, сканеров), путаница с маркировкой. Рост нагрузки. Объёмы работы выросли, а вот скорость обработки товара падала из-за логистических проблем. 3. Система премий: от справедливости к невыполнимым условиям До декабря 2022: Премия была стабильной и не зависела от выполнения планов. Это мотивировало... Далее →
  • 15.11.2024 Санкт-ПетербургСпециалист сортировочного центра💵 ЗП: 31437👍10
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Здравствуйте, мальчишки и девчонки, хочу написать отзыв об Озон, который находится в Парголово на Подгорной. Значит так, позвонили мне и пригласили на вакансию оператора сортировочного центра, работа заключается по «словам» интервьюера: прием товара, сортировка и размещение. Первый день трудоустройства: мало того, что ты сидишь как дебил с 9:00 до 17:00 в офисе и просто ждешь, когда же там где-то соизволят проверить твои документы и подпишут их, возьмите с собой обед, там не кормят (кстати, первый день оплачивается тоже). Второе: когда всё, тебя трудоустроили, назначают первый рабочий день, и вот тут начинается. Мало того, что сам специалист по обучению ничего не знает и не понимает в процессах склада, так еще и когда спрашиваешь какой-либо вопрос, на него ответ — НЕ ЗНАЮ, затем включают видео-мультик о том, что ты будешь делать на производстве! Вроде, все понятно и ясно и даже нравится, и тут идешь ты на склад и «типа» тебя обучают. Как я написала выше, специалист по обучению сама ничего не знает, так и учит так, что потом ты получишь зарплату кукиш с маслом, а не обещанные 108 000. Далее, вроде бы тебя научили, и на след. смене ты идешь уже сама на склад, и вот... Далее →