Ozon.ru: Невысокая зарплата и трудные условия работы.
в первые недели работы в маленьком городе, в офисе который только открылся, тебе кажется что лучше места и быть не может. сидишь и получаешь бабки)
Недостатки:работа была в новом офисе с количеством посылок, не превышающим в первые 4−6 месяцев и 100 шт. график был 6/1 по 11 часов, потому что некому работать, и мне сказали найти смену себе, и я нашла, только ее забрали в другой офис, и я так же батрачила с одним выходным. кажется, да что тут такого, да? работы мало и пр. но морально ты просто как выжатый лимон становишься.
мы с той женщиной бились, бились, и все-таки она ушла ко мне, и мы спокойно работали с ней уже 3/3 (только за нее 4 звезды за коллектив), оплата в день была 1000₽, спустя какое-то время повысили до 1200₽ и то с горем пополам. директор вроде и казался дохрена понимающим и такой прям «все для сотрудников», но на деле жмот. когда количество посылок было уже 200 + и все офисы стабильно получали по 1400₽ в день, то мы сидели как [censored] с зарплатой меньше 20к в месяц. прочитав инструкцию, я узнала, что с цены выдаваемых посылок должны быть какие-то прибавки к нам, но директор «ничего не знает» и вообще больше 60к общей суммы в месяц выданных посылок не выходило. самое забавное, что у нас закупался какой-то мужик автозапчастями, где коробки были по 100 — 200к каждая. когда посылки увеличились, с телефона принимать было неудобно уже, мы просили сканер и элементарно полки на склад, ибо у нас все было на полу. и кстати, внутри там должна быть камера, но он ее не ставил, потому что жмот конченый и там нет полок, а это противоречит там каким-то правилам при открытии франшизы. они требуют от тебя много, но сами для твоего комфорта не хотят ничего делать. была ситуация, когда на возврат пришли часы эпл за 38к, мы их отправили на склад и о, что же такое? их там не обнаружили! какой ужас! стали поднимать видео с зала, и там якобы не видно, как сотрудница ложила их в коробку. такой пи*деж.. директр так и не отправил ей полное видео, а кидал тупо скрины, где ничего не понятно. сначала он такой «я не подниму з/п, потому что мне нужно платить за потерянные часы», а потом спустя три месяца говорит, что вычтет из з/п. я просто ору. и да, выходы в туалет и покушать никак нигде не прописаны, поэтому тебе нельзя. если закроешься и придет чел за посылкой, а там закрыто, то ты попал, дорогой, на тебя накатают жалобу. и еще, ты моешь полы. оформление на работу тупо по договору, ничего официально. когда слушала других людей, то они все почему-то думают, что там норм платят.. не знаю. короче говоря для потери времени и еще бОльшей ненависти к людям, добро пожаловать в Озон. и да, там видно, что вы заказываете, так же как и на Вайлдберризе. единственный плюс, наверное, этого магазина, так это возврат бесплатный. график вообще неоправданный, что блин, там делать по 11 часов с 50шт посылок, смех. в выходные ты приходишь на один час раньше, никаких праздников и никаких поблажек, сидишь и втыкаешь. когда увольнялась, не мог почти месяц выплатить мне несчастные 9т., потому что «я ДИРекТар и Я Сам ВыбиРаю КАму ПлаТить, кАму Эта ваЖнее».
-
✓ ПреимуществаНет в этой компании преимуществ, кроме графика ! Далее →✗ НедостаткиУжасные условия труда, температура на складе не поднимается выше + 5, а сейчас уже конец марта (и это не температурный склад). Раздевалки хуже, чем в самой дешёвой общественной бане, место для приёма пищи такое же! Зарплату платят непонятно как: минимальную часть вовремя, а премию только через два месяца и то одному из 10 сотрудников. Короче, ваша зарплата от обещанной будет на 30% меньше, а то и вообще 45 тыс. руб./мес. при отработке всех дней по графику! Штрафы прямо за всё! Даже если просто подошёл к полке с порванным товаром, никто не будет разбираться, сразу штраф! А если есть штрафы, то нет премии!))) Обратите внимание, что только у этой компании прямо огромное количество положительных отзывов! Но когда я устроился, то очень удивился, что нет ни одного сотрудника, который отработал бы больше 3 месяцев!))) После обмана с зарплатой все из ОЗОНА сразу убегают.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЛёгкое оформление через госуслуги, никаких собеседований Далее →✗ Недостаткизп, ради которой работаешь по 12 часов.Я отработала 2 смены, первая — обучение. Здесь ещё можно понять — полдня экскурсии, после обеда пики товара на сортировке — около 2 тыс., плюс бонус по акции, итого 3 на руки. Но со второй смены ситуация становится очевидной… Если о бесплатной подготовке зала предупреждают на обучении, то есть это три-четыре часа ежедневно, когда слот подразумевает оплату за каждый из 12 часов. Фактически, без обеда (40 мин) и двух перерывов по 20 мин, выходит не больше 6−7 часов, в которые вообще разрешено заработать. Но не всем…Оплата на сортировке предполагает большое количество пиков, но новичкам или людям на подработке очень редко выпадает задание на ТСД. В основном зарабатывают постоянные сотрудники, как всем говорят согласно рейтингу. Но фактически я увидела другую картину: при наполнении тележек товаром для сортировки (то есть заработка, ради которого и пришли на склад), их просто разбирают опытные работники, не дожидаясь никаких задач по ТСД. Это, видно, они уже могут делать сами. В это время остальные просто стоят в ожидании «чуда». То есть делаем вывод, что закрепляется функция не только по системе… Можно, конечно, разносить крупногабаритный груз... Далее →

