pirrogroup: хамство,обман с зп

01.11.2022 Саратов
Преимущества:

официальное оформление

Недостатки:

График обещали 2/2, на деле враньё, можно в принципе не уходить, переработки не оплачиваются, с зарплатой постоянный обман, выяснить у мастера ничего невозможно, он постоянно спешит, постоянно ему некогда и вообще, не нравится, как тебе насчитали зарплату, уходи, разговаривают обычно матом. Моим мастером был [М.] Кечин, одно хамство, один сплошной мат, с зарплатой обманывает постоянно, я не против выйти в другие смены подработать, но за них не платят вообще, просто вышел, бесплатно поработал, спросишь где деньги, тебя обматерят, скажут не заработал, никаких вопросов ни от ОТК, не во время работы при этом не предъявлялось, а не будешь выходить, срежут КТУ в своих сменах, отомстят таким образом, потом говорят работать им некому, людей не хватает, пока такие, как Кечин будут, так и будет бардак. И что он в «Короле диванов» работал, что здесь-одно и то же, там бардак на линейке, самая позорная бригада, что здесь. Работа, конечно, нужна и работать там можно, но почему надо обманывать с зарплатой и людей [censored] ли компания такая мерзкая, то ли мастера убожество сплошное.

📅 Стаж работы

1-3 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 01.02.2022 Саратовбухгалтер👍3
    ✓ Преимущества
    Компания быстроразвивающаяся, есть возможность карьерного роста (в основном из-за текучки кадров), а также самый главный фактор-это белая зарплата, но могут лишить переменки. Далее →
    ✗ Недостатки
    4 года в ПирроГрупп Всем привет! В организации ПирроГрупп я проработала 4 года бухгалтером и мне много что есть рассказать. Есть огромный минус в частом ущемлении прав сотрудников и грубого отношения к ним, из-за чего хорошие специалисты долго не держаться и вынуждены покинуть компанию, дабы сохранить свое человеческое достоинство. Главный бухгалтер, чувствуя защиту генерального директора, зачастую не соблюдает деловой этикет, третирует и позволяет себе выходить за рамки даже в общении с руководителями других подразделений. Из-за подобного обращения, ПирроГрупп покинуло большое количество хороших специалистов и многие приходить на собеседование не хотят, потому что про ПирроГрупп уже наслышаны. Люди уходят, работа распределяется на оставшихся, начинается давление на людей, вижимают как лимон и выбрасывают когда сил у людей не остается, но предлагают мизерную премию. За все время работы я видела огромное количество увольнений из-за поведения главного бухгалтера. С 2021 года только из бухгалтерии уволилось 8 сотрудников, все придирки, третирования наблюдали все в отделе, девочек доводили до слёз, унижая их прилюдно, через усмешки, грубый тон, им объясняли что они здесь никто, взяли их авансом и они должны «либезить», если хотят здесь работать. Заместитель же пытаясь девочек успокоить, рассказывает истории, как... Далее →
  • 25.01.2020 Саратов
    Всем доброго времени суток, отзыв будет большим, со всеми подробностями! Эпизод 1. Начало! Начну с самого начала, нашёл вакансию на hh.ru, позвонил и договорился о собеседовании. Собеседование было очень быстрое, анкета, несколько вопросов и показали производство. Интересно что во время собеседования на все вопросы девушка отвечала — я не знаю, спросите у мастера. У мастера я узнал что: зп сдельная, график нормированный, можно уйти раньше, зп два раза в месяц и все предоставят. Раньше работали в маленьком цеху, но так как компания расширяется, они переехали на территорию бывшего склада. Посмотрел на обстановку, как люди работают, условия конечно такие себе, но про это дальше. Не звонили долго, позвонил сам, сказали что набирают людей и линейка запуститься как тока они наберут обивщиков. Ещё спустя пару дней позвонили и пригласили на контрольное собеседование, когда пришёл в коридорчике было человек 10, все с короля диванов)), нас скомплектовали в учебную линейку, пока не наберут народу. Оформили официально, по трудовой, подписали инструктажи и пару еще каких-то бумаг. После нам показали рабочее место и сказали когда выходить на работу, с этого все и началось! Эпизод 2. Инструмент и условия! Все оказалось не совсем так, вообще все, началось все с раздевалки, шкафчиков... Далее →