RM-STEEL: отзыв сотрудника
Я проработала в компании RM-steel больше трёх лет. Единственный плюс это полностью белая зарплата. Остальное вызывает только негативные эмоции. Регулярные задержки зп, необоснованные лешения премий всех сотрудников, постоянные задержки на работе. Очень своеобразное начальство. Учредитель компании очень сложный человек. Считает сотрудников своими рабами. Общается со своими подчинёными исключительно матом и криками. Вечно с ним кто-то судится. Были инциденты с драка ми на работе с участием его и сотрудников компании.
-
✓ ПреимуществаЕсть не большая комната для приема пищи на 4 этаже с кухней, бесплатным кофе из кофемашины и микроволновкой. На первом этаже есть вендинговый аппарат.От метро только на транспорте и 2 км. пешком от остановки. Далее →✗ НедостаткиКомпания — дно из 90-х годов. Половину времени сотрудники у них в простое. Люди массово переходят на другие заводы. Будущего у РМ-стил и всех его компаний нет никакого. Сейчас в 2026 г. предбанкротное состояние. Когда я там была, собственник избивал людей (сотрудников) в прямом смысле при всех. Ходил прямо по офису со своей огромной собакой. Тякучка кадров катастрофическая. Постоянное произвольное лишение премий за то, что не смеялся над тупыми шутками владельца компании Матюшко, за то, что не так посмотрел, за то, что пришёл не в той одежде. Отношение ко всему персоналу как к скоту. Он заставляет вас всегда быть во всём виноватым. Поручает выполнять работу, которую вы не обязаны делать. На любой вопрос — увольнение. Каждый день вас будут обзывать и с насмешкой при всех унижать. Никакой благодарности никогда ни за что нет. Вы всегда будете в чём-то виноваты, даже за то, что не должны делать. Сказать НЕТ — значит быть уволенным в тот же день. Устраиваетесь в одну компанию, но по факту их там 7, и все обязаны обслуживать все его компании. Заказчики уже в открытую смеются, удивляясь, что при Матюшко она ещё не [censored] окончательно. Отдел кадров по приказу Матюшко сидит... Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом метро. Далее →✗ НедостаткиПосмотрите, что они пишут рм-стил в своих вакансиях, это дословно — Работа на быстро развивающемся предприятии с более чем 15-летней историей. А тогда у меня вопрос, а почему, если компания так быстро развивается, то за 15 лет ничего не добились, текучка огромная, держатся только мастера и начальники. Лично сам видел, как мастер [Т.] троих сотрудников не допустил до работы, так как они на ногах не стояли, синие в хлам были. Много наркоманов, которые ходят с обдолбанными глазами и смотрят на тебя как на пришельца, а отмазываются, что это из-за жары. Отдел кадров вообще беда, они не понимают, кого им брать, главное взять и закрыть вакансию, и из-за этого такая текучка кадров, скоро у разлевухи будут набирать. Менеджер по персоналу К. приходит на работу как будто она на расстрел пришла, ещё и с таким лицом и одолжением, я ей давно говорил: уходи, пока не поздно, это не твое.. Далее →