SANAHUNT: Полный эпик фейл и трата времени

03.03.2021 Київ

К сожалению, все то смешное, глупое, сюрреалистическое, часто мерзкое, что вы слышали об этом месте, скорее всего, правда :) Конечно же, «рыба гниёт с головы». Начальство в этом месте — самодуры (привет, кто тут узнал себя, можете сделать ещё один скрин), наивно полагающие, что они там чего-то стоят, при том, что меняются со скоростью света и в попытках продержаться ещё чуть-чуть, готовы на самые тупорылые поступки. Не важно, как хорошо вы работаете и насколько отдаётесь этому месту, это никому не нужно, если вы не родственник [О.] Хант ;)) или не школьные подружки руководства, ну или родственников [О.] Хант =D

Байки по поводу хороших зп — действительно просто байки)) у компании ведь всегда тяжёлый период)))

В Украине в целом беда с корпоративной этикой, но поверьте, в других аналогичных компаниях гораздо лучше, и такого трэша, как в Sanahunt, нет нигде.

Конечно, в Sanahunt есть хорошие люди, которые, скорее всего, читают этот отзыв, сидя на кухне, и с которыми связано много хороших моментов. В остальном, к сожалению, это полный epic fail и просто трата времени ?‍.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 35400

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 18.11.2021 Київ
    ✓ Преимущества
    Работала в компании достаточно длительный период. Покинула рабочие место в конце МАРТА месяца. Могу сказать большое спасибо за хороший опыт и прекрасную атмосферу в работе. Все слухи о том что в коллективе не здоровая атмосфера, только слухи! Прекрасный коллектив, своевременная выплата з/п, очень красивый магазин, удобный график работы, профессионализм каждого работника компании… Далее →
    ✗ Недостатки
    Частая смена директора приводит к изменениям и зачастую не в лучшую сторону. Выбирать себе «любимчиков» и спускать на них всех собак недопустимо на рабочем месте. Также с сменой руководителя меняется система начисления з/п и зачастую куда не в лучшую сторону. Должностные обязанности и требования к работникам при этом только растут. Руководитель должен быть грамотным, опытным и с одинаково-ровным отношением ко всем работникам компании! Уважаемые, вы на работе! Не тяните сюда своих подруг, сестёр, братьев… чтобы потом не приходилось увольнять профессионалов из-за личных соображений! Н. работай с подругой в той сфере, где работали! Далее →
  • 03.10.2025 Київанонімус
    Общая оценка:
    3
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    Не рекомендую тут ні працювати, ні брати гроші. Тут вас можуть жорстко з вами повестися, наприклад, не виплатити всю зп, не попередити про це та зробити тебе винним в усьому. Якщо компанії плювати на своїх працівників, то уявіть, як їм насрати на своїх клієнтів, звичайно не тоді, коли намагаються затягнути їх у боргову яму. Далее →