Sealiner, ГК Силайнер, ООО Лайнер: отзыв сотрудника
Серая зарплата.
Проработал в компании 5 лет. При увольнении не выплатили заработную плату.
Под предлогом сокращения штата меня попросили написать заявление по собственному желанию. После чего обещали произвести полный расчет. Однако после подписания необходимых документов зарплату полностью не выплатили. И я сообщил работодателю, что обращусь в инспекцию по труду. После этого мой непосредственный руководитель Несповитый [А.] [В.] потребовал вернуть ему ту часть денег, которую компания выплатила мне ранее.
Выводы делайте сами.
Всем хорошего настроения!
- 👉 Работа в SEALINER СИЛАЙНЕР ЛАЙНЕР в Владивостоке (2 отзыва) →
- 🌆 Работа в Владивостоке (2630 отзывов) →
-
Премии еще полгода назад убрали, сотрудников сократили (уволили! И зарплату не выплатили), оклады урезали, в компании все плохо, разваливается, одни начальники и руководители, которые ничего не понимают в своей работе, только свою зарплату получают! Не ходите туда работать, только обещают золотые горы! Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет, вам под видом поиска сотрудника, предлагают платные курсы.Хочу предупредить всех, кто планирует откликнуться на вакансию «AI-тренер для обучения нейросетей» от Яндекс Крауд (ООО «интерсерч солюшнс»). В объявлении на HeadHunter обещают реальную удаленную работу с хорошим доходом (до 133 000 рублей). Но по факту весь этот многостраничный отбор — просто ширма для хитрого заманивания соискателей на платные курсы Яндекс Практикума. Далее →✗ НедостаткиСхема работает очень подло. Вас заставляют проходить объемные тестовые задания, тратить время. А на последней странице теста, прямо посреди финального задания, организаторы «заботливо» вставляют ссылку — якобы для того, чтобы вы могли лучше разобраться, что такое промпты, и успешно завершить тест. Ты кликаешь по ссылке, рассчитывая увидеть рабочую справку или методичку, а попадаешь на агрессивный продающий лендинг! Там тебя сразу встречает реклама платного обучения «Нейросети для работы» и тикающий счетчик: «Старт 13 августа, успейте купить курс со скидкой -10% до 09.08». Это абсолютно циничная манипуляция. Яндекс использует надежды людей, которые ищут заработок и находятся в стрессе из-за прохождения теста, чтобы незаметно втулить им свой платный инфопродукт. Вместо оценки профессиональных качеств кандидата, Яндекс использует его уязвимое положение в момент поиска работы, чтобы превратить из потенциального сотрудника в банального покупателя. Весь этот отбор изначально спроектирован как рекламная воронка. Не тратьте свое время на эту бутафорию, реального найма за этим скрытым маркетингом вы не найдете!. Далее →💬1 комментарий

