Яндекс Крауд: AI-тренеры: Тестирование Яндекса — скрытая реклама платного обучения
Их нет, вам под видом поиска сотрудника, предлагают платные курсы.
Хочу предупредить всех, кто планирует откликнуться на вакансию «AI-тренер для обучения нейросетей» от Яндекс Крауд (ООО «интерсерч солюшнс»). В объявлении на HeadHunter обещают реальную удаленную работу с хорошим доходом (до 133 000 рублей). Но по факту весь этот многостраничный отбор — просто ширма для хитрого заманивания соискателей на платные курсы Яндекс Практикума.
Недостатки:Схема работает очень подло. Вас заставляют проходить объемные тестовые задания, тратить время. А на последней странице теста, прямо посреди финального задания, организаторы «заботливо» вставляют ссылку — якобы для того, чтобы вы могли лучше разобраться, что такое промпты, и успешно завершить тест.
Ты кликаешь по ссылке, рассчитывая увидеть рабочую справку или методичку, а попадаешь на агрессивный продающий лендинг! Там тебя сразу встречает реклама платного обучения «Нейросети для работы» и тикающий счетчик: «Старт 13 августа, успейте купить курс со скидкой -10% до 09.08».
Это абсолютно циничная манипуляция. Яндекс использует надежды людей, которые ищут заработок и находятся в стрессе из-за прохождения теста, чтобы незаметно втулить им свой платный инфопродукт. Вместо оценки профессиональных качеств кандидата, Яндекс использует его уязвимое положение в момент поиска работы, чтобы превратить из потенциального сотрудника в банального покупателя. Весь этот отбор изначально спроектирован как рекламная воронка. Не тратьте свое время на эту бутафорию, реального найма за этим скрытым маркетингом вы не найдете!
.
- ❓ Стоит ли работать в ЯНДЕКС КРАУД ai-тренером для обучения нейросетей? →
- Работа в ЯНДЕКС КРАУД: 2 отзыва →
- 🏠 Удаленная работа: отзывы о работе в Владивостоке (12 отзывов) →
- 👉IT: отзывы о работе в Владивостоке (13 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Владивостоке (161 отзыв) →
- 👉 Отзывы о работе ai-тренером для обучения нейросетей в Владивостоке (1 отзыв) →
- 🌆 Работа в Владивостоке (2624 отзыва) →
- 🏠 Отзывы об удаленной работе из дома →
Комментарии (1)
-
Ну что же, пора и мне пополнить ряды отзывов с негативной оценкой. А сказать мне точно есть что) Летом 2025 года задумалась о смене работы. На одном известном портале нашла вакансию «Аналитик упоминания в соц. сетях».Дальше было по стандартному пути: заполнила анкету, прошла тестовые задания и задания с развернутым ответом. На тот момент нужно было проанализировать соц. сети по заданной теме и составить презентацию; было ещё задание с графиком; и ещё нужно было написать эссе о важности и значимости этой работы (пошли вайбы ЕГЭ). Удивительно, но меня допустили до собеседования! Такое возможно :)На самом собеседовании присутствовала HR, руководитель направления и ещё руководитель чего-то там (сейчас уже не вспомню, внутренне окрестила его «руководитель отдела»). Сразу поставили перед фактом: «Мы тут все на «ты». Мне это не совсем комфортно, я всё же ещё не устроилась на работу, ну ладно, чего не потерпишь ради работы. А вот этот «руководитель отдела» был невероятно токсичным. Мне правда хочется верить, что он на самом деле не такой, что это была его попытка в стрессовое интервью, но… он постоянно сыпал шутками про «женскую логику», явно с отвращением о ней говорил (хотя его начальник, на минутку, тоже женщина,... Далее →
-
Работаю в Яндекс Крауде много лет, поэтому могу оценивать его не по отдельному проекту, а по разным периодам. Плюсы есть: удалёнка, свободный график, разнообразные задания, а иногда и действительно хорошо оплачиваемые проекты. Но главный минус — полная нестабильность. Поток заданий и доход могут резко снизиться или исчезнуть без понятного объяснения. Особенно сильно это проявилось с лета 2026 года. В итоге асессор оказывается фактически фрилансером на трудовом договоре: работать ты готов, но не знаешь, будет ли завтра работа и сколько за неё заплатят. При этом свободный график и удалёнка не всегда означают свободу. Когда заданий мало, приходится буквально высиживать у компьютера в ожидании, когда появится работа, чтобы не пропустить подходящее задание. Время потрачено, а оплачивается только фактически выполненная разметка. Работа в выходные и праздничные дни также не даёт нормальной повышенной оплаты — никаких оплачиваемых праздничных дней или существенных доплат за такую работу нет. Отдельная проблема — отношение к сотрудникам. Ошибки и снижение навыка часто никак не объясняют, обратной связи практически нет. При этом постоянно приходится проходить обучение и экзамены, разбираться в многочисленных инструкциях, часть которых изучается бесплатно в своё личное время. Ханипоты тоже не всегда очевидны или корректны, но разобраться в причинах ошибки... Далее →
Дмитрий
19.08.2026 00:39
Тоже потратил время. Но я пошел до конца. И мне бот ровно через сутки минута в минуту прислал отказ. Персонажи недокомпании, если вы читаете, хоть минуты поменяйте, в течение которых бот рассылает автоматический отказ.