Secur: Обман на зарплате и условиях работы
Бесплатное кофе чай для сотрудника
Комфортабельная «монтажа» со своим сан узлом
Недостатки:Ооохх… С чего начать, даже не знаю…
Собеседование проходило в два этапа. На первом этапе был HR и тех. директор. Обещали «золотые горы»: зарплата в среднем не меньше 20-25 тыс. грн. Инструмент «у нас только DeWalt и Makita». Амортизация, оплата топлива «10 л на 100 км», а так «платим вот есть 12 и будем платить 12». «У нас на каждый монтаж есть проект! Даже если клиенту не надо, мы все равно делаем.» По факту шарашкина контора в красивой оболочке.
1) ЗП в среднем 16−17 тыс. в месяц за год. Не ведитесь на большие цифры.
2) Инструмент, кроме перфоратора, все ДнипроМ. По инструменту беда: 1 Шурик на бригаду. Удлинитель «сделай себе сам», колодка, вилка и кусочек кабеля.
3) Расходника нужного вечно нет на складе, пойди купи.
4) Лестницы все интертул, тяжелые, неудобные. Стремянок нет нормальных (2 шт. на 4 ступени). Про Krause тут, походу, даже и не слышали.
5) сиз… Это вообще отдельная тема. Страховочные системы отсутствуют. 2 «Паршута» на 5 бригад (±40−50).
6) Теперь, наверное, стоит написать про схемы, чертежи. Одним словом, их нет в 90% случаев.
Их рисует менеджер в телеграмм, в основном по фотографиям. По факту, приезжая на объект, это бред сеяной кобылы.
7) Бригадиры и старшие начальники строят из себя царей, а по факту 70% админ персонал, который слабо разбирается в поставленных задачах.
8) Допуска по электро безопасности, высотных работах и охране труда рисуются даже без мокрых печатей — жесть, типа они есть, но по факту нет. Коль что, сам полез, сам дурак.
Условия труда как-то так, переходим к оплате этих трудов.
8) Платят оф. ЗП на карту два раза в месяц + конверт. По условиям (10 000 ставка + 10% за монтаж с объекта). Узнать, сколько и за какой объект ты заработал, невозможно — это как гос тайна, не от кого не добьешься. Как хотят, так и платят.
Работая в этой компании, чувствуешь себя рабом.
Ну, а теперь вывод для тех, кто прочитал все)))
Хотите быть нервным, задерганным и злым, приходя на работу, и забыть про нормальный доход, а главное — белым, понимая, где, сколько и когда (прозрачность зарплаты за объект)? Тогда вы по адресу.
Работников тут считают за рабов! Я уволился и я счастлив! Спасибо за полученный негативный опыт. Теперь буду внимательнее при выборе работодателя
.
-
✓ ПреимуществаПоложительные стороны: Зарплата вовремя Есть возможность взять отпуск на 1−2 дня за счёт компании Есть кухня Хорошо оборудовано рабочее место Далее →✗ НедостаткиМинусы: Отсутствие организации как в руководстве, так и в компании. Может свалиться работа, которая, по сути, не ваша, но с вас будут требовать выполнения, и, кстати, о доплате и премиях забудьте)) Будьте готовы, что в случае отказа работать на выходных вас пошлёт на три буквы директор и уволит. Будьте готовы к тому, что некоторые сотрудники с короной, и к ним надо с караваем приходить на оленях. Будьте готовы к тому, что всем на вас всё равно, вы только расходный материал. И про отпуск в объявлении о работе сорвали: максимум 18 дней в году, а не 24. Курсы иностранного языка — сразу можно забыть. Еда в офисе — разве что та, которую сотрудники сами приносят в честь своего др. Неналаженность процессов — самый основной минус. Далее →
-
Был на нескольких этапах собеседования. Женщина-айчар [А.] нагрубила и решила показать что умнее меня. Перебивала постоянно и не отвечала на аопросв. Такого я ещё не встречал. Очень хотел в секур так как слышал хорошее только, но она всем видом показала что что ити туда не надо. Ну и конечно обратной связи я не дождался. Хоть спрашивал. Крайне разочарован Далее →