Semalt: Игнорирование профессионализма в работе с SEO

27.05.2021 Київ
🚀 Должность

Senior SEO Copywriter

Without any ado, here’s what an applicant should expect from a «top-notch» staff at Semalt. Long story short, I have recently applied for a Senior SEO Copywriter position and was compelled to deal mostly with О.П., who positions herself as Head of Content Team at the aforesaid enterprise. After a preliminary evaluation of my proficiency in English over the phone, I was entrusted with a written assignment to test my ability to seamlessly integrate SEO keywords into the text. It took me two hours to cope with the task, thanks to my long-term experience working in the United States. Within an hour, I got a phone call with a job offer. Imagine my surprise when the next day I got feedback from an awkward little thing named О.П., whose English was mainly sanded off at Kirovograd State Pedagogical University, as well as during her six-month career path as a flight attendant at Ukraine International Airlines. I was appalled by her outrageous ignorance and her feeble attempts to score points by correcting my work. I knew right away whom I was dealing with. I made a phone call and kindly asked a person in charge there to count me out. It’s up to you whether you want to waste your time working with people whose main professional tool is a complementary translation service Google Translate.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 33600
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 15.01.2022 Київ
    ✓ Преимущества
    Ничего Далее →
    ✗ Недостатки
    За всю компанию не скажу, но такого неадекватного АйТи отдела как здесь найти очень трудно. Сначала Т.Л. опоздал на собеседование, потому что он обедал (!) Да, так и сказал, не шутка. Потом начал сыпать теоретические вопросы, требовать писать код на листике и предъявлял претензии, что я не знаю чего-то. А потом встал и ушел, не попрощавшись. Если они так общаются с кандидатами, то боюсь даже представить, как там с сотрудниками общаются.. Далее →
  • 04.06.2026 КиївАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    4
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Приятные сотрудницы на стажировании, все рассказали, показали, поддерживали как могли, стажирование прошло комфортно. Именно по обучению и отношению вопросов нет. Далее →
    ✗ Недостатки
    Неоплачиваемое стажирование. Если вас возьмут на работу, то будете пахать за 10 человек. На самом деле очень тяжёлая работа за минимальную зарплату, нужно делать абсолютно всё: принимать товар, разгружать его, отправлять на ремонт технику, оформлять её, чтобы забрать со склада, таскать коробки с заказами. Обеда как такового нет, ты ешь тогда, когда нет клиентуры, и бегаешь как чёрт целый день. Я прошла собеседование и пару дней стажирования. Поначалу всё было прекрасно, меня обучали, но если бы я не знала ничего по товару, который они продают, я бы вылетела оттуда сразу же. Мне рассказывали, что брали людей даже без знания товара, но без знания товара ты там ничего не поймёшь за пару дней. Мне утверждали, что этого человека взяли и трудоустроили, отбегав пару дней. Вам в конце дня могут написать, что, увы, но они нашли кандидата с большим опытом и с вами прощаются. В итоге вы проходите стажировку абсолютно бесплатно. Зачем в вакансии вписывать, что берут людей без опыта, не давая им малейшего шанса на трудоустройство — непонятно. Если захотите устроиться, будьте готовы к тому, что вам нужно будет сдать аттестацию и знать по товару абсолютно всё: состав, для чего... Далее →