SmileBeer ИП Никитин Е.В.: отзыв сотрудника
Никому не советую здесь работать! Хозяева просто неадекватные люди. Уволили одним днём без предупреждения, мотивируя это низкой выручкой на торговой точке. Зарплату не выплатили, якобы недостача. Доказательств нет, на связь работодатель не выходит! Если не хотите остаться и без работы и без денег, не связывайтесь! Точки есть на Левом берегу и в Северном районе.
Комментарии (1)
🔍 Похожие отзывы:
-
✓ ПреимуществаНет никаких. Далее →✗ Недостаткичоо «Патруль+» Воронеж не в числе организаций, вовремя выплачивающих з.п. своим работникам (даже в конверте). Проиграли тендеры в феврале-марте 2026 года, не заплатив охранникам ни копейки (кроме своего, знаю еще 2 объекта, где охранники не получают з.п. с марта 2026). А это, в основном, пенсионеры с нищенскими пенсиями, которые работают «на лекарства». Зарплата «в конвертах». На официальной основе практически ни один охранник не оформлен. Главное, ни прокуратуре, ни УФНС неинтересно, на какие средства начальники ЧОПов строят себе коттеджи с бассейнами (хотя коллективные письма в вышеозначенные учреждения были отправлены заказной почтой еще в апреле-начале мая 2026…). В общей сложности, в «Патруле» проработала год (сначала в школе, затем 2 мес на другом его объекте, на который они не выиграли тендер и ушли с объектов, не оплатив работу охранников.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ вакансии на hh.ru указана неплохая з/п и должностные обязанности несложные по опыту работы. Далее →✗ НедостаткиПрислали на hh.ru в чате с «Работодателем» ссылку в ТГ: @SPR_Candidate_bot. При входе в этот бот указано, что это первичный отбор в компанию СтанкоПрессРесурс и нужно нажать кнопку «Согласен», тем самым соглашаясь прислать все данные по «Соглашению на обработку персональных данных» (что незаконно, согласно ТК РФ, поскольку даже не подписан трудовой договор) и «Политикой в отношении обработки и защиты персональных данных». В «Соглашении» указан липовый ИНН (36 610 478 525) компании, у реальной компании ИНН 3 661 047 525 и перечень документов, которые должны прислать претенденты на вакансию «Оператор лидогенерации». 2. Перечень персональных данных, на обработку которых дается согласие: 2.1.1. Фамилия, имя, отчество (при наличии); 2.1.2. Пол; 2.1.3. Адрес регистрации; 2.1.4. Данные документа, удостоверяющего личность; 2.1.5. Данные документа, удостоверяющего личность за пределами Российской Федерации; 2.1.6. Сведения, собираемые посредством метрических программ; 2.1.7. Род деятельности; 2.1.... Далее →
Елена Smile Beer
16.08.2023 21:14
Ответ от работодателя: данный отзыв от продавца, с приходом которой магазин, к сожалению, привели к убыткам, сидела целыми днями в своём ноутбуке вместо выполнения рабочих задач, это была последняя смена при закрытии торговой точки. В результате инвентаризации вышла недостача, за что и было удержание из зарплаты. Как и у любого другого работодателя его сотрудники являются материально ответственными и по кассе, и по товару. Как вышла недостача- это больше вопрос к самому сотруднику и её сменщице по работе. Обмана никакого не было.