Sperasoft: Долгое ожидание отзыва после собеседования
Первый созвон с рекрутером прошёл достаточно комфортно, но потом началось «кормление завтраками». По дате первого собеседования сказали, что информация будет завтра, прошло 4 дня — тишина, сам спросил, на пятый день дату утвердили. После первого собеседования обещали отзыв в течение 5 дней. Прошло 2 месяца, отзыва так и нет.
-
✓ ПреимуществаПостоянство — признак мастерства. Далее →✗ НедостаткиУдивительно, но все отзывы как будто про меня написаны: тоже много обещали, тоже свободный график и работа с 12-ти. По факту, первые два собеседования были довольно хорошими. После них написали, что я прошёл, «до встречи в январе» и т.д., но сказали, что остался последний этап, я думал, что там будет обсуждаться вопрос ЗП, трудоустройства и т.д., «этап» этот проводила некая [А.] [А.]. Хуже собеседования у меня в жизни не было: токсичная, лезла в личную жизнь, сама же отвечала за меня на свои вопросы, сказала, что я невнимательный. Естественно, после таких обещаний и «до встречи в январе» последовал отказ. Думаю, что к лучшему. Хорошо, что я не попал в эту атмосферу бардака и токсичности. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашла Далее →✗ НедостаткиДва месяца рассматривали мою кандидатуру, регулярно проверяя мое резюме на hh. Несколько раз переносили в последний момент собеседования. Вопрос: зачем 4 собеседования на позицию, где нужно заказывать воду и карандаши? Ответа не дали. Собеседования не понравились, токсичное отношение, задают вопросы, ответы на которые и так полностью описаны в резюме. Пустая трата времени. Далее →