TakeMyCall: отзыв сотрудника
нет!!! бегите!!!ищут дураков которые за бесплатно пахать будут
Недостатки:и так сначало будут обещать что все хорошо, потом бесплатное обучение естественно !4 дня полноценные смены с 9 до 18 рабртать будите, платить не будут вам))))половину выкинут потом без копейки, массовка не оплачиваеться возьмут одного, потом на момент 2024 года оклад 22тыс руб и премия 10 тыс и премию еще заслужить надо! она и 1 тыс может быть т 0 руб, переработка в выходные оплачивают на 20 процентов больше обычной смены, по закону должны в 2 раза больше каждый час и минуту в ваш выходной оплачивать, еще и закон нарушают! развод для дураков, собственно только они там и работать будут или те кому деньги только на еду нужны! еще и начальство хамит!
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в TAKEMYCALL в Красноярске (1 отзыв) →
Работа в TAKEMYCALL: 21 отзыв →
Работа в Красноярске (2889 отзывов) →
На момент 2024 года на секундочку оплата труда оклад 20 тыс и премия 10 и то её надо заслужить естественно!и это на усмотрение руководства!ищут дураков кто хочет пахать за бесплатно по 12 часов !ещё и ночные подработки в место законодательства гле в 2 раза больше должны оплачивать только на 20 процентов больше оплачивают ,то есть нарушают уже закон !ну и вишенка на торте это бесплатное обучение 4 ...
1. Обучение на проекте Х5 было 2 дня подряд по 9 часов: -много информации за короткий промежуток времени, в следствии чего какие - то моменты упускаются из виду, внимание снижается, как и концентрация. -в процессе обучения тренером задавались детские вопросы" по типу - вопрос без ответа - "А зачем ты это делаешь? \ Почему ты это делаешь?". Необходимо доработать конструктивный подход к обучению.2. ...
увольняют после обучения. Начну с начала. Искала работу официальную по ТК. При этом работала не официально, но планировала уйти при трудоустройстве. Так вот, два дня обучение на специалиста по подбору персонала. Милая куратор [М.] Хвалила меня и всех остальных девочек обучения. На третий день обучения пришлось подмениться, чтоб выйти на стажировку. Так же было все нормально. Все справились. Всех...
Это обычная аутсорс-контора, заключающая подряды с разными компаниями на оказание услуг, связанных с телефонией: от этого напрямую будет зависеть, на какой проект попадет сотрудник. Бывает с проектами совсем тухло, и заставляют заниматься холодным обзвоном за гроши. Владелица или директор [Ч.] А.Е.(на ее имя необходимо было писать все заявления по отпускам, больничным и проч), видимо, не считала н...