Telefunken: отзыв сотрудника
В этой компании выживает сильнейший, да что я говорю))) не так посмотрел, не так прошел, уволен. Начнем с шефа, надменная личность, ему там никто не нужен и всех ненавидит, исключение только элита компании, там все свои, семейный подряд, поднятся у вас не получиться, как сидели так и будете. Далее, собеседования это пустяк по сравнению с тем кто ваш начальник, продажи, вот тут ппц, не буду называть её имя, но она одним взглядом вызывает отвращение, вобщем как и в других коментария, правильно сказано, если шеф не в духе, будет плохо всем. В этой компании каждый знает свое место и чужими вопросами заниматься не будет, пару человек из компании можно отметить, остальные загнобленный шлак руководством.
-
✓ ПреимуществаНе самый плохой коллектив, трансфер от метро до офиса, укороченный рабочий день Далее →✗ НедостаткиС 25 года компанию Трейд Хоум (Soundmax и Escada) возглавил большой талант и безумный профессионал своего дела — М.В.Р. Этот человек точно знает, как развивать продажи, как сокращать сотрудников и расходы. К сожалению, под его руководством компания стала только сильнее загибаться и терять позиции на рынке. Четкой стратегии нет, руководители отдела продаж меняются как перчатки, с недавних пор руководить продажами стал директор по закупкам … Удаленного формата нет, есть штрафы за опоздания, укороченный рабочий день, но на обед дают всего 40 минут. Офис из нулевых, в худшем понимании этих слов. Подход к работе и сотрудникам из 90-х. Не рекомендую здесь работать.. Далее →
-
✓ ПреимуществаХочется отметить молодой коллектив и доброжелательное отношение руководства. Если что-то не получается, что всегда подскажут и помогут. В компании очень настроены на развитие сотрудников. Для менеджеров проводят обучения, повышают их квалификацию. За время моей работы никакие отрицательные стороны не запомнились. Либо их нет, либо они были настолько небольшие, что не остались в памяти. Далее →✗ НедостаткиХочется отметить молодой коллектив и доброжелательное отношение руководства. Если что-то не получается, то всегда подскажут и помогут. В компании очень настроены на развитие сотрудников. Для менеджеров проводят обучения, повышают их квалификацию. За время моей работы никакие отрицательные стороны не запомнились. Либо их нет, либо они были настолько небольшие, что не остались в памяти. Далее →