ZOO провизия: отзыв сотрудника

25.06.2020 КостромаИНН: 440124173450

Данный работодатель не платит зарплату стажёрам! Устроилась администратором, работы невпроворот. Приходилось работать ещё и за продавца, тк сотрудников не хватает. К тому же работать приходится на несколько магазинов, с одного конца города на другой приходится ездить постоянно.1,5 месяца работала и ни разу не заплатил, все кормит «завтраками»!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 40800

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 30.10.2025 КостромаКурьер
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Все супер Далее →
    ✗ Недостатки
    Нет ничего, все нравится, все устраивает. Далее →
  • 17.05.2025 УфаИнженер👍2
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    4
    Руководство:
    4
    ✓ Преимущества
    Стабильная зарплата, профессиональные коллеги. Подарки на праздники. я понимал, что бывали и переработки, и и иногда другие неприятные мелочи, но это нормально для работы, так как все другие так же работают. Компания на рынке больше 10 лет, за это время привода работали во всех частях нашей необьятной Родины, и это благодаря самоотверженному труду людей. Далее →
    ✗ Недостатки
    К сожалению, повсюду вмешательство учредителя из Китая, который не говорит ни по-русски, ни по-английски, плохо понимает рынок и озвучивает неверные решения. Это сильно мешало моей работе. Коллеги-инженеры из Китая так же поверхностно знают свою работу, и это дополнительный минус. Но все же я ставлю этому месту работы твердую четверку и рекомендую тип-сервис тем, кто не ищет легких путей. Я уволился из этой работы, потому что нашел работу с более высокой оплатой труда и более понятным алгоритмом работы. Далее →