Автономия: Проблема с отсутствием команды
Преимущества:
Зп не задерживают
Недостатки:Менеджер по продажам запчастей или мальчик 100 в 1. Коллектива нет, люди то приходят, то уходят, каждый сам за себя, всем плевать друг на друга. Что-то не нравится — дверь вон там, слушать тебя никто не будет. Ценят только сотрудников, которые работают уже лет 10. Вечно пугают штрафами и увольнением, слишком много пафоса со стороны мелкого руководства. Чувствуешь себя так, как будто сидишь на пороховой бочке.
- 👉 Работа в АВТОНОМИЯ в Москве (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в АВТОНОМИЯ менеджером по продажам запчастей? →
- 👉 Отзывы о работе менеджером по продажам запчастей в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (74854 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаГрафик сменный, удаленно Далее →✗ НедостаткиБудьте готовы почувствовать себя в роли первоклассника, даже если у вас 15 лет стажа работы, ведь молодые «наставники», прошедшие кучу онлайн-курсов «как достичь успеха», знают больше тебя по умолчанию. В целом, если вас устраивает ±50 тысяч ЗП и работа на удалёнке, то эта работа не самый плохой выбор, но не более того. ЗП серая. Оклад около 20 официально + % в конверте в виде премии. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
