АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТОРГОВАЯ КОМПАНИЯ "МЕГАПОЛИС": Несоблюдение правил по расследованию несчастных случаев.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в акционерное общество "торговая компания "МЕГАПОЛИС".
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Московской области
Адрес: 142718, московская область, г. видное, с. булатниково, ш. симферопольское, д. д. 3, пом 6
Дата проверки: 29.12.2023
Причины проверки: Поручение Президента рф, поручение Правительства РФ
Требование: В соответствии с абзацем 17 ч.3 ст.214 ТК РФ работодатель обязан обеспечить расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, учет и рассмотрение причин и обстоятельств событий, приведших к возникновению микроповреждений (микротравм), в соответствии с Трудовым Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации; В связи с несчастным случаем, произошедшим 30.03.2022, а также изменениями Трудового Кодекса Российской Федерации от 01.03.2022, вступила в силу ст.228, согласно которой при несчастных случаях, указанных в статье 227 Трудового Кодекса, работодатель (его представитель) обязан: немедленно организовать первую помощь пострадавшему и при необходимости доставку его в медицинскую организацию; принять неотложные меры по предотвращению развития аварийной или иной чрезвычайной ситуации и воздействия травмирующих факторов на других лиц; сохранить до начала расследования несчастного случая обстановку, какой она была на момент происшествия, если это не угрожает жизни и здоровью других лиц и не ведет к катастрофе, аварии или возникновению иных чрезвычайных обстоятельств, а в случае невозможности ее сохранения - зафиксировать сложившуюся обстановку (составить схемы, провести фотографирование или видеосъемку, другие мероприятия); в установленный Трудовым кодексом рф срок проинформировать о несчастном случае органы и организации, указанные в Трудовом кодексе рф, других федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации, а о тяжелом несчастном случае или несчастном случае со смертельным исходом - также родственников пострадавшего; принять иные необходимые меры по организации и обеспечению надлежащего и своевременного расследования несчастного случая и оформлению материалов расследования в соответствии с настоящей главой. Частью 4 ст. 230.1 Трудового Кодекса РФ установлено: По окончании периода временной нетрудоспособности пострадавшего работодатель (его представитель) обязан направить в государственную инспекцию труда, а в необходимых случаях - в территориальный орган соответствующего федерального органа исполнительной власти, осуществляющего государственный контроль (надзор) в установленной сфере деятельности, в которые сообщалось о несчастном случае, сообщение по установленной форме о последствиях несчастного случая на производстве и мерах, принятых в целях предупреждения несчастных случаев на производстве. В силу требований абзаца второго части второй статьи 22 Трудового Кодекса Российской Федерации работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы Трудового права.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в МЕГАПОЛИС: 195 отзывов →
Це не кадрове агентство – це справжня шарага з некваліфікованими працівниками. У 2023 році звернулася до цього «агентства» за вакансією на заводі в Чехії, на словах і на інформації яку надала менеджер Олена, яка знаходиться в Запоріжжі, все виглядає чудово і умови праці, і заробітна плата. При приїзді вже на місце так званий «куратор» Софія з міста Їглава, нічим не допомогла взагалі, ні з прописко...
Полное вранье со стороны сотрудников и отказ возвращать деньги.. [Е.] Гирич с которой я общался предоставила неправдивую информацию, а проще сказать собралась!Начиная от вакансии, а конкретно количества рабочих часов, и оплаты, заканчивая прямым враньем о работодателе!Деньги возвращать отказалась а мой номер заблокировала!Вообщем если бы была возможность, то поставил бы "0"....
Руководство - не компетентентное,- каждый играет какую то не понятную роль,- осинный улей в общем,- механик с канистрами встречает на то , экономию топлива корректирует,- руководитель делает вид , что не в курсе, вобщем нужно уметь понравится руководству, не зависимо от ваших профессиональных и личных качеств, от этого будет зависеть ваш успех в данном филиале,- в общем то наверное как и во всех о...
Добавить комментарий