Алтай лес: отзыв сотрудника
«Посчастливилось» мне поработать в этой организации. Организация казалась солидной, ключевое слово-казалась,но это выяснилось позже. На собеседовании работодатель то и дело распинается перед тобой, внимательно смотрит диплом, трудовую, в общем, пытается показать глубочайшую заинтересованность в твоей персоне. И вот уже принято решение покинуть прежнее место работы и устроиться в «алтай лес». Ты стараешься, выкладываешься, мол, посмотри, работодатель тебе со мной повезло, а он через пару недель твоей работы говорит:"к сожалению, вы нам не подходите».И как это понимать? Ты там адекватен? Ничего, что человек уволился с пред.работы?В общем, отношение абсолютно свинское, сегодня работаешь, завтра нет, никакой уверенности здесь быть НЕ может. И да, люди, не ведитесь на зарплату, в этой конторе вы ее точно не получите. Не тратьте свои нервы и силы. Желаю этому заводу и его начальству прогореть и поскорее
Комментарии (13)
Сотрудник
20.06.2024 08:51
Руководитель ИТ отдела нарциссическая личность. Беспокоил в нерабочее время. Работать невозможно. Определенно с отклонениями. Предлагал отношения будучи женатым. Не ведитесь на статус компании это одно название. Время потеряете!
Аноним
19.04.2024 01:32
Конченая компания. Зарплату никогда не поднимут. Потому-что жадные директора, а руководство безразличное и некомпетентное.
Алина
21.03.2024 15:17
Хочу отметить профессионализм и вежливость руководителя IT-отдела. Он всегда встречает потенциальных сотрудников с уважением и дружелюбием, что создает приятное впечатление. Специалист HR-отдела присутствует на собеседовании, что исключает возможность возникновения ситуаций с проявлением пренебрежительного отношения к кандидату.
У меня сложилось положительное впечатление о коллективе, где ценят каждого сотрудника и создают комфортные условия для работы.
Дарья
21.03.2024 14:21
Хорошее место работы с невероятной атмосферой! К новичкам коллеги относятся доброжелательно. При возникновении вопросов помогают и подсказывают что-то без проблем))
Ксения
21.03.2024 02:02
Работаю в IT отделе 2 месяца, но только сейчас прочитала отзыв. смеюсь) работа интересная, есть чему поучиться, нормальный руководитель, юморной
Юля
29.01.2024 03:15
На какой должности?
Таня
29.01.2024 00:27
Совершенно не ценят своих сотрудников. Работала там больше 7 лет. Зарплату не поднимали. Хотя была на хорошем счету. Работаешь как на пороховой бочке. В любой момент могут уволить. Относятся так: - Что-то не устраивает? -Досвидания, найдем других сотрудников. Не рекомендую там работать. Начальство жадное. О карьерном росте можно и не мечтать.
Аноним
25.01.2024 08:02
Ходила на вакансию Системного аналитика. Потенциальный руководитель со мной флиртовал... Вывод: туманные перспективы и сомнительная работа. Не рекомендую Алтайлес. Странный ай-ти отдел если честно
Анна
20.11.2023 06:37
Ходила я больше месяца на собеседования к руководителю. В итоге не дождавшись от меня взаимных чувств решил что я не подхожу для работы в их компании. Ищут не сотрудников а дурочек которые будут работать бесплатно и выполнять функции секретуток. Более чем уверена что это не первый раз.
Ольга
21.12.2023 05:16
На какую должность?
Юлия
23.11.2023 06:14
Такая же ситуация
Аноним
20.11.2023 09:14
На менеджера?
-
✓ ПреимуществаСвоевременная выплата 3 раза в месяц. Коллектив зависит от смены, в каждой точке по разному. Но всегда можно сработаться. Найдут подмену если нужно всегда. Далее →✗ НедостаткиОбманули с заработной платой и мотивацией на Пасхальные праздники, обещали всем точкам процент и выход, в итоге очень много работы сделано, а даже 100 рублей не получили. Большой осадок остался, это были очень тяжелые рабочие дни, но благодаря руководству и поддержке проходили замечательно… Но в итоге обман и мотивация в свой карман (руководства). Постоянный тетрис с булками и пирожками, постоянные фотосъёмки выкладки, не успеешь сфотографировать, уже продала… Тебе говорят переложить эту «проданную» булку. Клиентоориентированность отсутствует, нужно всем проговаривать заученный текст, либо тебя могут уволить, так как ты не прошел. Хотя этот экзамен ты сдаёшь после стажировки. Но он тебя преследует всю твою работу. Могут уволить без предупреждения, просто по звонку, что не прошла проверку «аудит». Во многих точках нет санузла, раковин, вода в бутылках привозная… А там как добежишь до ближайшего туалета непонятно. Ещё и люди возмущаются, что за 15 часов работы ты именно в эту минуту решила убежать. Смотрите сами, если не смущают такие заморочки, то можно работать. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиАбсолютно то, что пишут ниже, чистейшая правда.начиная от неуважительного отношения, заканчивая запретом ходить на больничный! И выклянчивая деньги — своих же заработанных!Работала в компании несколько лет.уважения нет ни к кому, санитарки и администраторы вообще за людей не считаются, к врачам еще более-менее. Но тоже не ко всем. В любой день могут открыть и поставить смену, которой не было в помине, или закрыть и не сказать об этом. Работать ты будешь внеурочно и намного больше, чем есть в договоре.чести и достоинства тут не знают и не слышали о таком. Директор больной абьюзер, его сестра М. не далеко ушла. Более-менее вменяемая там К. (жена директора). Но ее жаль, чувства собственного достоинства там нет, от слова совсем, ну или любовь к деньгам затмевает весь рассудок. Ее он унижает так же прилюдно, как и всех сотрудников. Унижение входит в обязательный соц. пакет, иначе нельзя!Соцпакета нет никакого и гарантий о том, что ты будешь работать нормально! Выпнуть могут в любой день, без объяснения причины! Гарантии только для беременных, но и то названивать будут и говорить «ну надо выйти».Болеть могут только дети руководителей, они сами и клиенты, которые приносят доход. Вы и ваши дети вообще не интересны, не должны болеть! А ты должен учитывать только интересы компании!сплетни и распускания грязи о сотрудниках, которые увольняются, обязательны! Признать вину — никогда!... Далее →
Сотрудник
28.10.2024 09:48
В любой компании есть свои сильные стороны и моменты, которые можно было бы изменить. В "Алтайлесе" руководство видит ценность компетенций и идей своих сотрудников, грамотно разрешает возникающие вопросы . Все недопонимания решаемы, главное, чтобы заинтересованность исходила от обоих сторон. Меня устраивают условия труда, коллектив и руководство. Хочется расти и развиваться вместе с компанией!