Альтаир Холдинг : отзыв сотрудника

04.10.2015 Барнаул

Решила поделиться опытом «работы» в данной компании, так как сама с подобным столкнулась впервые. Выводы делайте сами. Устроилась я работать в «Альтаир Холдинг» то ли оператором, то ли менеджером колл-центра (в названии должности сами еще не определились). Нужно было обзванивать образовательные учреждения и предлагать выезд мобильного планетария. На собеседовании и в первые дни работы постоянно рассказывали, какая это стабильная, успешная компания (хотя, судя по офису и зданию, в котором он находится, сложно с этим согласиться), обещали зарплату не менее 30 тыс. руб. в месяц (во что тоже верилось с трудом). Обучение выглядело довольно странно. По плану оно должно было длиться неделю, в действительности это были два дня самообучения и бесцельного времяпрепровождения в офисе. Затем начались полноценные рабочие дни. И тут есть такой момент: оказалось, что за первый месяц работы можно получить не больше 12 тыс. рублей, так как он как бы считается испытательным сроком… К тому же, первая неделя еще более испытательная))) и она не оплачивается совсем. Что касается коллектива, то отношения в нем оставляют желать лучшего, впрочем, как и манера общения старших менеджеров с новыми сотрудниками… Удивило и то, что в так называемом «Контактном центре» на тот момент работало всего три менеджера, два из которых главные (компания же «крупная» и на рынке давно…). В конце рабочего дня (той самой бесплатной для меня недели) старший менеджер вывела меня в коридор и сказала, что мне просили передать, что я уволена. Замечу, что в процессе работы замечаний не было, дневные планы выполняла, да и вообще обработала внушительную клиентскую базу. На вопрос о причине увольнению последовало что-то невнятное, типа «отсутствие должного энтузиазма в работе», а результаты моей работы они рассмотрят позже. Т. е., сначала уволили, а потом решат, за что! И как бы никто никому ничего не должен, т.к. официальное трудоустройство после 3 месяцев работы. В целом я даже рада, что все закончилось на первой недели работы, а не спустя месяц или три. Но тем, у кого действительно на данный момент тяжелое материальное положение или по какой-либо другой причине срочно нужна работа все же экспериментировать и идти в данную компанию настоятельно не советую!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 77700
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 09.09.2026 БарнаулАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Столовая,а в принципе их особо и нет. Далее →
    ✗ Недостатки
    Организация ненадёжная, штрафы задушат. Всюду нужно писать служебки и стучать на других, нач. производства, которая неадекватная, меняет задачи и порой ставит абсурдные задачи на ходу, чтобы ты их исполнял. Технолог напитков некомпетентна, применяет рукоприкладство на работе, на которое начальство закрывает глаза, змеиное начальство, договорённостей не исполняет, вешают штрафы за брак другого человека на тебя. Огромная текучесть кадров, по ТК РФ не устраивают. Неуважительное отношение и оскорбительные от вышестоящего руководства. Не надёжная контора. Все друг на друга стучат. Всегда ищут повод, за что снять с зарплаты. Кошмарное производство! Не советую! Когда только заходишь на производство, особенно в отдел кадров, запах тухляка и паноса ударяет в нос, аж блевать хочется. На производстве очень много нарушений, включая санитарию и само производство продукции, от которого волосы дыбом. Просто кошмар! Далее →
  • 11.08.2026 Барнаул собеседованиеАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    До кадровой комиссии так дело и не дошло, которая проходит один раз в неделю. Собеседование проводила старшая акушерка. Показала рабочее место, объяснила объём работы. Была очень приветлива и вежлива. Спустя некоторое время (не была готова аккредитация, после её прохождения) я позвонила и сообщила, что согласна на предлагаемую должность. Но в ответ мне сказали, что я в отпуске (старшая акушерка), вами некому заняться, ждите меня. Хорошо, жду две недели, звоню сама, спрашиваю. Подходите, завтра кадровая комиссия. Но её не было. Жду ещё неделю, звонка нет. Звоню сама, а мне говорят, что в выходные произошло ЧП и главврач приказал никого не брать пока. Не знаю, правда это или нет, но очень неприятно. Потерянное время, ни капли уважения к людям. Странное отношение к кандидатам, если вакансии у вас висят годами. Тут напрашиваются несколько выводов: или вы берёте тех, кто даёт взятку, или по родственным связям и знакомым. Процветания вашему центру. Далее →