АН Антоновой Анастасии: отзыв сотрудника
Работала в данной компании — весь период как в дурдоме, нервы на пределе, собственница как макака с гранатой, никогда не знаешь, что можно от нее ожидать. Подвержена резким сменам настроения, когда настроение плохое — лучше на глаза не попадаться. Начинается общение через унижение.
Договоренности по оплате труда не соблюдаются, в конечном итоге выплатили на 20т.р. меньше без оснований.
Позиционируют себя как белая компания, но оформлены единицы, на минимальную ЗП, остальное в конверте (если отдадут).
Ценность персонала — 0
Может наорать без причины, а потом сказать любимую разу «Я же девочка! могу ошибаться!»
Самое интересное — весь офис 6 человек уволились в один день после очередной истерики на ровном месте.
Советую хорошо подумать прежде чем пойти к ней работать.
На собеседовании поет соловьем, но тут уж как говориться «мягко стелит — жестко спать»
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаДают бесплатное койко место в 4местном комнате, вместе с ранее судимой продавщицей ларька Аленой Далее →✗ НедостаткиРабота вахтой 6/1 каждый день, питания нет никакого. Заставляют тяжести таскать, кулеры на этажах из-под крана наливать и таскать. Заборы мыть на пекле, тяжелые мешки 240 л таскать выносить, пылесосить бульварную плитку, мыть, убирать поганый батут с тараканами. Там администратор Рамиля из Казани, хамит, скверное обращение к персоналу на уборке. Снимает ролики про уборщиц, ничего не делает и только ходит, курит вейп и в приказном тоне с уборщическим персоналом обращается. Пока я работала, она шарилась в моей комнате в моих вещах, фоткала паспорта и шарилась в моем втором телефоне, скачала оттуда голые фотки, сохранила себе на айфон и грозилась опубликовать. Хозяева армяне Кристина и Гарик кинули на зарплату, около 70К за работу в июле. Нанимают всяких сомнительных людей, Алену из Москвы ранее судимую на пивной ларек поставили.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНаставничество,быстрые согласования по рабочим вопросам, дружный коллектив, прекрасный руководитель. Далее →✗ НедостаткиЗаработок возможен недолгий период. Далее компания-дистрибьютер должна показать рост и развитие на цифрах (что не соответствует действительности спросу покупателей) и будут сбрасываться нереальные планы, даже при спаде покупательской активности и сезонности. Количество рабочих точек в планах устанавливают с учётом ещё не открытых, т.е. новых точек ещё нет, а планы на них уже есть. Официальная зарплата 23 000, остальное — при выполнении плана продаж. Грубо не соблюдается ТК, а именно: просрочки продуктов клиента вешают на торговых, зарплата «замораживается», если клиенты задерживают оплату, что также незаконно. Выходные не по производственному календарю, оплаты в двойном размере в праздники — нет, нет отпускных, больничных, ОМС, оплаты аренды личных авто — нет, используемых в связи с производственной необходимостью, корпоративного транспорта — нет. Нагрузка увеличивается ежемесячно, рабочий день фактически больше 8 часов, переработки — не оплачиваются. Людей «загоняют» и меняют на «свежих». Как скот. Далее →
Roman888
26.11.2019 20:32
Работал в компании в период, когда был оставлен отзыв. Что могу сказать, знаю кто его оставил и знаю за что были уволены указанные 6 человек. Уволены были за воровство, за то что присвоили себе подарки, которые были предназначены клиентам компании. Автор отзыва работала HR-менеджером. Более глупого и некомпетентного кадровика за все свои предыдущие места работы не видел. Умела классно пить кофе и болтать с семьей, но не назначать собеседования кандидатам. Провалила планы по подбору персонала, которые сама же подписала при трудоустройстве. За что и была уволена без премии. Зарплаты пока я тут работаю никому не зажимали и обещания выполняли. А премии вот платят только за фактически выполненную работу, это правда.