АО 2 ПУ Уралхимонтаж: отзыв сотрудника
Депутат Законодательного собрания Пермского края он же директор завода АО 2ПУ УХМ Подкорытов В. Ю. ЧЛЕН партии единая россия совместно со своей женой не выплачивают зарплату уже 3 месяца (хоть работающим, хоть уволенным). Задним числом лешил КТУ всех работников за январь, потому что захотел так. Ни каких документов не подписывали! С декабря17-февраль 18 нет выдачи зарплат. Отключили отопление и воду сейчас. ТК он много денет типо платит за это! Сказал, потерпите. Видимо в туалет надо ходить к нему на ламинат в приемной! И снегом топленым смывать! Беспредел! Деньги на счетах есть! Покупает материал, отмечает день рождения! Свадебку своего сыночка! Бесполезно писать в прокуратуру-там его дружок! Губернатор тоже ни о чем! Вопрос партия Власти единая россия нужны вы людям??? Волочи! И Скоро выборы президента! Получите от нас голоса за [П.] Или надо взять оружие и [censored] кого*нибудь чтобы внимание обратили. А потом соберутся в дорогих костюмах представители власти и будут вздыхать! У людей и терпение и нервы на исходе! Жрать не чего! Детей в садик не пускают- так как нет оплаты! Или надо чтобы ребенок чей-нибудь умер- т.к. Денег нет на таблетки даже от температуры! Бывший главный инженер уволился-открыл рядом конторку и вывозит с завода инструмент и материал для себя! Вот с ним и надо разбираться вместе с директором. А страдают обычные люди.
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиКомпания зашла с широким размахом, люди пошли потоком, но скоро все рухнуло. Работать вы будете по 14 часов, обед 2 часа, даже не мечтайте, у вас его просто не будет. Если вы думаете, что вы сможете в обед дойти до аптеки, нет. Выход из магазина во время рабочей смены запрещён (так решила тренер).За 55 000, которые вам будет платить компания, вы будете работать за 7. Это приемка товара, приходит всё на поддонах, выше вас. Склад собирает товар как попало, сверху могут закинуть картошку или тяжёлые коробки, овощи фрукты — постоянная гниль, много времени уходит на то, чтобы перебрать, составить претензию и её отправить. Вы разрываетесь между приемкой, кассой и выкладкой товара, уборкой, мытьем пола (когда начинается межсезонье, швабру не выпускаешь из рук).Тренинг-менеджер, которого поставили во главе сети, не компетентен, с магазинами не работает, директоров ничему не обучает, не вникает в проблемы на магазинах, на всё один ответ: «Читайте инструкции» или «Позвоните наставнику». Вопрос: зачем тогда такой нужен тренер? С персоналом не общается (смотрит на всех как на обслуживающий персонал), придя на магазин, не здоровается, не представляется, а потом ещё претензия, почему это персонал её не знает в лицо. А если не хватает персонала на магазине, может... Далее →
-
💬1 комментарий