АО «Петербургский тракторный завод»: отзыв сотрудника
Работаю в АО «птз». Начнём с того, что зарплата и премия никогда вовремя не выплачивается, хотя в расчетных листках все даты указаны, как в трудовом договоре.
Сейчас ситуация дошла до того, что с 30 декабря 2019г. по 20 января 2020 г. заставляют уйти в отпуск, видимо для целей экономии высаживают людей. Выход в отпуск грозит недополучением премии по результатам производства до мая месяца, ещё и отсутствием заслуженного отпуска на ближайшие пол года. В расчетном отделе лежит огромное количество заявлений, видимо никто не хочет писать в трудовую инспекцию, а все просто смирились со сложившейся ситуацией.
АО «ПТЗ» — это дно! И видимо закат завода уже близок.
- 👉 Работа в ПЕТЕРБУРГСКИЙ ТРАКТОРНЫЙ ЗАВОД в Санкт-Петербурге (7 отзывов) →
- 🏭 Завод и фабрика: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (351 отзыв) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35718 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаВо время зарплата Далее →✗ НедостаткиДа собственно говоря, ничего не изменилось. Была текучка и осталась. Как ковыряли начальники у себя в носу, сидя в кабинетах, так и ковыряют. Желающих работать там всё меньше и меньше. Был случай на кузнечном производстве, молодому парню чушка череп проломила. Парень молодец, вызвал телевидение. Полнейший пофигизм.ни кто ни за что отвечать не хочет. Администрации, наверно больше чем рабочих. Начальник на начальнике, начальником погоняет Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаОбещают обучение с выдачей «корочки» о профессии. На этом положительные стороны заканчиваются Далее →✗ НедостаткиСразу же начинается наплевательское отношение с порога: к назначенному времени руководство опаздывает (гогоча при этом в соседнем кабинете — это зовется здесь громким словом «совещанием»), а после преспокойно идет себе обедать, и чхать оно хотело на любые договоренности. Но если вы дождетесь, когда руководитель наржется и нажрется, то дальше вам начнут развинчивать сказки и снимать с ушей ту лапшу, что навешали по телефону. Обещанная «минимальная» без премий зарплата на руки из 50 000 превращается резко в 35 000, а остальное, цитирую: «это премия в размере до 70% от оклада». Потом оказывается, что обучение не проводится, а по обещанному графику вы будете работать, когда, опять цитирую: «мы наберем полный штат на вакансию» (а набор идет уже лет 5), а до этого чудесного дня будете работать «как партия скажет». Непосредственно в цехах на производстве вы увидите ископаемое оборудование, над которым из последних сил и смекалки колдуют наладчики и ремонтники. Если подвернется случай поговорить с самими рабочими, то узнаете, что премию тут платят «по велению левой пятки» начальника производства, читай никогда. Текучка кадров страшная, а уже имеющиеся это или «добивающие» до пенсии дедушки, или провинциалы, случайно попавшие сюда и ищущие, куда сбежать, или... Далее →