АО "Везу": отзыв сотрудника
Проработал в этой компании пол года. Начиналось всё так «сладко». Мы тебя всему научим, всё покажем, расскажем! Итог очень печальный: вместо «покажем и расскажем» одни претензии и слова типа не нравится — увольняйся! Начальство всё время ссылается на то что оно ОЧЕНЬ сильно занято. В словах одно враньё! Обещают одно, а делают другое. Каждый день нововведения. Работа постоянно прибавляется. В договоре рабочий день начинается в 10. 00, заканчивается в 17. 30. По факту рабочий день с 8. 00 и до победного (часов до 21. 00, а то и дольше). Начальство может только орать что работа не выполнена (при этом задачи никакие не ставятся). Зарплата выплачивается меньше чем должна быть (по каким причинам она меньше — объяснить никто не может). Насчитаться в момент увольнения — и речи об этом быть не может. Не устраивайтесь туда!
-
✓ ПреимуществаНе идите работать в эту компанию, зря потратите время Далее →✗ НедостаткиВас обязательно кинут на деньги. В общем, задержки в выплате зп на несколько месяцев, платят частями, поэтому хрен поймешь, когда за что заплатили. При увольнении не компенсируют отпускные, ТК РФ для них ничего не значит. Это твари и ублюдки. Поэтому отсюда бегут люди постоянно. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх просто нет! Далее →✗ НедостаткиЯ с 11.04.2024 г. работаю в компании ООО «Везу.ру» на должности «Начальник автоколонны». С 23.09.2024 г. по 06.10.2024 г. нахожусь в очередном оплачиваемом отпуске. На данный момент, 20.09.2024 г., мною было написано заявление на увольнение по собственному желанию с 07.10.2024 г. С 23.09.2024 г. я находился в отпуске на территории Псковской области, с утра 23.09.2024 г. мне поступил звонок из компании с обвинениями и угрозами в мой адрес по типу что я что-то удалил в системной папке, чем я якобы парализовал работу Отдела эксплуатации компании, но предоставить мне доказательства и факты руководители не могут по причине отсутствия таковых. Данная компания меня не увольняет, но что самое интересное, на моё место, пока я находился в отпуске, взяли нового сотрудника на должность «Начальника колонны», хотя в штатном расписании на данную должность предусматривается только один человек, считаю данный факт полным нарушением ТК РФ. Данная компания принимает работников на работу вначале на полную ставку, но по истечении трёх месяцев работы принудительно заставляет... Далее →