АО "Двина": невыплата зарплаты
уид 50rs0004-01-2022-003209-67 2- 2261/22
заочное решение
именем Российской Федерации
24 ноября 2022 года.
г. Волоколамск Московской области
Волоколамский городской суд Московской области в составе судьи [О.] в.с.
при секретаре [Т.] О.Н.,
с участием истцов представителя истцов [Е.] И.Ш.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [Я.] О.А., [С.] Л.Б., [А.] Г.Н., Чачхиани А.И., [Б.] Н.Н., [С.] О.А., [С] Н, М., [Ш] И.А., [Н.] А.И., [Л.] А.Ф., [М.] А.В., [А.] А.А., [Д.] Т.И., [Т.] С.И., [К.] Т.В., [Р.] В.Ф., [З.] Ю.М., [Б.] М.С., [П.] С.С., [И.] Н.Г., [Б.] С.В. к АО «Двина» о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы, о компенсации морального вреда,
У С Т А Н О В И л:
Истцы обратились в суд с иском к АО «Двина», в котором, с учетом уточнения исковых требований, просили взыскать с ответчика АО «Двина» в свою пользу:
[Я.] О.А. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы с дд.мм.гггг по день принятия решения суда,
[С.] Л.Б. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, денежную компенсацию за период с дд.мм.гггг по день принятия решения суда,
[А.] Г.Н. – задолженность по заработной плате – <данные изъяты>., компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения суда,
Чачхиани А.И. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[Б.] Н.Н. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[С.] О.А. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[С.] Н, М. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[Ш.] И.А. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[Н.] А.И. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[Л.] А.Ф. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[М.] А.В. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[А.] А.А. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсация за период с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[Д.] Т.И. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[Т.] С.И. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[К.] Т.В. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[Р.] В.Ф. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[З.] Ю.М. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[Б.] М.С. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[П.] С.С. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг,
[И.] Н.Г. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения,
[Б.] С.В. – <данные изъяты> – задолженность по заработной плате, компенсацию с дд.мм.гггг по день принятия решения.
Также истцы просили взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> рублей в отношении каждого.
В обосновании иска указывали, что [Я.] О.А. работала на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности слесаря-испытателя на участке сборки агрегатов. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>, что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
[С.] Л.Б. работала на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности рабочей участка покраски. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>, что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
[А.] Г.Н. работала на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности слесаря-испытателя. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>., что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
Чачхиани А.И. работал на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности бригадира деревообрабатывающего участка. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>, что подтверждается справкой от дд.мм.гггг.
[Б.] Н.Н. работала на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности рабочей участка покраски. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>, что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
[С.] О.А. работала на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности бухгалтера. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>., что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
[С.] Н.М. работала на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности начальника склада. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>, что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
[Ш.] И.А. работает на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по настоящее время в должности инженера ОТК. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>, что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
[Н.] А.И. работал на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности слесаря механосборочных работ. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>, что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
[Л.] А.Ф. работала на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности инженера ОТК. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>., что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
[М.] А.В. работал на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности мастера участка стеклообработки. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>., что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
[А.] А.А. работала на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности менеджера по закупкам. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>., что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
[Д.] Т.И. работала на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности менеджера по закупкам. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>, что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
[Т.] С.И. работал на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности контролера КПП в службу режима. По состоянию на дату обращения с исковым заявлением задолженность по заработной плате составляет <данные изъяты>, что подтверждается расчетными листками. Справка о размере задолженности по заработной плате не выдана.
[К.] Т.В. работала на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в подразделении административно-хозяйственного отдела. По состоянию на дату обращения с исковым заявлением задолженность по заработной плате составляет <данные изъяты>., что подтверждается расчетным листком. Справка о размере задолженности по заработной плате не выдана.
[Р.] В.Ф. работал на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности старшего контролера КПП. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>, что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
[З.] Ю.М. работал на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности старшего контролера КПП. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>, что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
[Б.] М.С. работал на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности электромонтажника в участок электромонтажа.
По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>., что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
[П.] С.С. работал на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности начальника склада. По состоянию на дату обращения с исковым заявлением задолженность по заработной плате составляет <данные изъяты>, что подтверждается расчетным листком. Справка о размере задолженности по заработной плате не выдана.
[И.] Н.Г. работал на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности старшего контролера КПП. По состоянию на дату обращения с исковым заявлением задолженность по заработной плате составляет <данные изъяты>., что подтверждается расчетным листком. Справка о размере задолженности по заработной плате не выдана.
[Б.] С.В. работала на предприятии АО «Двина» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в должности электромонтажника. По состоянию на дд.мм.гггг задолженность по заработной плате составляла <данные изъяты>., что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате исх. № от дд.мм.гггг.
Таким образом, работодатель не выполнил одну из своих основных обязанностей, предусмотренных законодательством и условиями Трудового договора. За нарушение сроков выплаты заработной платы с ответчика подлежит взысканию денежная компенсация в соответствии со ст. 236 ТК рф.
Незаконными действиями работодателя [Я.] О.А., [С.] Л.М., [А.] Г.Н., Чачхиани А.И., [Б.] Н.Н., [С.] О.А., [С] Н, М., [Ш] И.А., [Н.] А.И., [Л.] А.Ф., [М.] А.В., [А.] А.А., [Д.] Т.Н., [Т.] С.И., [К.] Т.В., [Р.] В.Ф., [З.] Ю.М., [Б.] М.С., [П.] С.С., [И.] Н.Г., [Б.] С.В. причинен моральный вред. Размер вреда истцами определен в размере <данные изъяты> рублей в отношении каждого с учетом характера нарушения их трудовых прав.
Истцы по делу ФИО27 Н.Г., [З.] Ю.М., [Т.] С.И., представитель истцов [Е.] И.Ш. исковые требования поддержали в полном объеме. ФИО27 Н.Г. суду пояснил, что дд.мм.гггг ему частично была выплачена задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>., соответственно просил взыскать оставшуюся сумму задолженности по заработной плате, а также денежную компенсацию с учетом произведенной выплате. [З.] Ю.М. суду пояснил, что дд.мм.гггг ему была выплачена задолженность по заработной плате в полном объеме <данные изъяты>., в связи с чем, денежная компенсация подлежит взысканию по указанную дату. Представитель истцов [Е.] И.Ш. в уточнение исковых требований, суду заявила, что в отношении всех истцов начало периода взыскания денежной компенсации за нарушение сроков выдачи заработной платы является дд.мм.гггг, а также в отношении истцов [А.] А.А., [З.] Ю.М., [Л.] А.Ф., [Р.] В.Ф., [С] Н, М., [Ш] И.А., [С.] Л.Б. задолженность по заработной плате ответчиком погашена в полном объеме дд.мм.гггг, в их пользу подлежит взысканию денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы. В отношении [И.] Н.Г. задолженность по заработной плате погашена в части, соответственно в его пользу подлежит взысканию оставшаяся сумма задолженности по заработной плате и денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы. Также поддержала исковые требования о взыскании с ответчика в пользу каждого истца компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> рублей. в отношении каждого.
Представитель ответчика о месте и времени судебного разбирательства извещен, в судебное заседание не явился.
Рассмотрев заявленные исковые требования, заслушав объяснения истца, изучив материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению в части.
Согласно ст. 22 Трудового Кодекса Российской Федерации работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего Трудового распорядка, трудовыми договорами.
В соответствии со ст. 135 Трудового Кодекса Российской Федерации заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы Трудового права.
Статьей 136 Трудового Кодекса Российской Федерации предусмотрено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего Трудового распорядка организации коллективным договором, трудовым договором.
По данному делу установлено, что стороны состояли в трудовых правоотношениях, [Ш.] И.А. до настоящего времени состоит в трудовых отношениях с ответчиком. АО «Управляющая компания Снайге» переименована дд.мм.гггг в АО «Двина». Данные обстоятельства подтверждаются сведениями о трудовой деятельности, предоставленными стороной истца трудовыми договорами, записями в трудовых книжках, другими документами. Согласно представленных суду справок от дд.мм.гггг, подписанных должностными лицами АО «Двина» руководителем и главным бухгалтером, ответчик имеет задолженность по заработной плате перед истцами :
[Я.] О.А. – <данные изъяты>,
[С.] Л.Б. – <данные изъяты> (согласно представленной ведомости по выплате заработной платы от дд.мм.гггг [С.] Л.Б. выплачена задолженность по заработной плате в полном объеме в сумме <данные изъяты>),
[А.] Г.Н. в сумме <данные изъяты>,
Чачхиани А.И. в сумме <данные изъяты>.,
[Б.] Н.Н. в сумме <данные изъяты>.,
[С.] О.А. в сумме <данные изъяты>.,
[С.] Н, М. в сумме <данные изъяты> (согласно представленной ведомости по выплате заработной платы от дд.мм.гггг [С.] Н, М. выплачена задолженность по заработной плате в полном объеме в сумме <данные изъяты>.)
[Ш.] И.А. в сумме <данные изъяты> (согласно представленной ведомости по выплате заработной платы от дд.мм.гггг [Ш.] И.А. выплачена задолженность по заработной плате в полном объеме, а также дополнительно, что в общей сумме составило <данные изъяты>.),
[Н.] А.И. в сумме <данные изъяты>.,
[Л.] А.Ф. в сумме <данные изъяты> (согласно представленной ведомости по выплате заработной платы от дд.мм.гггг [Л.] А.Ф. выплачена задолженность по заработной плате в полном объеме в сумме <данные изъяты>.),
[М.] А.В. в сумме <данные изъяты>.,
[А.] А.А. в сумме <данные изъяты>. (согласно представленной ведомости по выплате заработной платы от дд.мм.гггг [А.] А.А. выплачена задолженность по заработной плате в полном объеме в сумме <данные изъяты>.),
[Д.] Т.И. в сумме <данные изъяты>.,
[Р.] В.Ф. в сумме <данные изъяты>. (согласно представленной ведомости по выплате заработной платы от дд.мм.гггг [Р.] В.Ф. выплачена задолженность по заработной плате в полном объеме в сумме <данные изъяты>),
[З.] Ю.М. в сумме <данные изъяты> (согласно представленной ведомости по выплате заработной платы от дд.мм.гггг [З.] Ю.М. выплачена задолженность по заработной плате в полном объеме в сумме <данные изъяты>.),
[Б.] М.С. в сумме <данные изъяты>,
[Б.] С.В. в сумме <данные изъяты>.
Задолженность по заработной плате перед [Т.] С.И. по заработной плате в сумме <данные изъяты> подтверждена расчетным листком за дд.мм.гггг.
Задолженность по заработной плате перед [К.] Т.В. в размере <данные изъяты> подтверждена расчетным листком за дд.мм.гггг.
Задолженность по заработной плате перед [П.] С.С. в сумме <данные изъяты> подтверждена расчетным листком за дд.мм.гггг.
Задолженность по заработной плате перед [И.] Н.Г. в сумме <данные изъяты> подтверждена расчетным листком за дд.мм.гггг (согласно представленной ведомости по выплате заработной платы от дд.мм.гггг [И.] Н.Г. выплачена задолженность по заработной плате в частично в сумме <данные изъяты>.).
В виду того, что обязанность по выплате заработной платы за спорный период ответчиком не исполнена, исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате и денежной компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы подлежат удовлетворению.
В соответствии с ч. 1 ст. 236 Трудового Кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
С ответчика АО «Двина» подлежит взысканию :
в пользу [Я.] О.А. задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты>, денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты>,
в пользу [С.] Л.Б., в виду выплаты задолженности по заработной плате в полном объеме в сумме <данные изъяты> по ведомости по выплате заработной платы от дд.мм.гггг, в пользу [С.] Л.Б. подлежит взысканию денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты>,
в пользу [А.] Г.Н. задолженность по заработной плате <данные изъяты>, денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты>,
в пользу Чачхиани А.И. задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты>, денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты>,
в пользу [Б.] Н.Н. задолженность по заработной плате <данные изъяты>, денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты>,
в пользу [С.] О.А. задолженность по заработной плате <данные изъяты>., денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты>,
в пользу [С] Н, М., в виду выплаты задолженности по заработной плате в полном объеме по ведомости о выплате заработной платы от дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> подлежит взысканию денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей,
в пользу [Ш.] И.А., в виду выплаты задолженности по заработной плате по ведомости о выплате заработной платы от дд.мм.гггг в полном объеме <данные изъяты>., а также дополнительно, что в общей сумме составило <данные изъяты>., подлежит взысканию денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг на сумму <данные изъяты>. в размере <данные изъяты> рублей,
в пользу [Н.] А.И. задолженность по заработной плате <данные изъяты>., денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в размере <данные изъяты> рублей,
в пользу [Л.] А.Ф., в виду погашения задолженности по заработной плате в полном объеме по ведомости о выплате заработной платы от дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты>., подлежит взысканию денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в размере <данные изъяты>,
в пользу [М.] А.В. задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты>., денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в размере <данные изъяты>,
в пользу [А.] А.А., в виду погашения задолженности по заработной плате в полном объеме по ведомости о выплате заработной платы от дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты>., подлежит взысканию денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в размере <данные изъяты> рублей,
в пользу [Д.] Т.И. задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты>, денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей,
в пользу [Р.] В.Ф., в виду погашение задолженности по заработной плате по ведомости о выплате заработной платы от дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты>., подлежит взысканию денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты>,
в пользу [З.] Ю.М., в виду погашения задолженности по заработной плате в полном объеме по ведомости о выплате заработной платы от дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты>., подлежит взысканию денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей,
в пользу [Б.] М.С. задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты>, денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей,
в пользу [Б.] С.В. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>, денежная компенсация за нарушение сроков выплаты по заработной плате за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей,
в пользу [Т.] С.И. задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты>, денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей,
в пользу [К.] Т.В. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>., денежная компенсация за нарушение сроков выплаты по заработной плате за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в размере <данные изъяты> рублей,
в пользу [П.] С.С. задолженность по заработной плате в размере в сумме <данные изъяты>, денежная компенсация за нарушение соков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в размере <данные изъяты> рублей,
в пользу [И.] Н.Г. задолженность по заработной плате перед [И.] Н.Г. в сумме <данные изъяты> – <данные изъяты> = <данные изъяты> рублей, компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы на сумму <данные изъяты> рублей за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты>, 81 рублей, на сумму <данные изъяты> рублей за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в размере <данные изъяты> рублей.
Согласно ст. 237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон Трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Согласно ст. 151 ГК РФ, при определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями гражданина, которому причинен вред.
В связи с нарушением трудовых прав истцов со стороны работодателя ввиду задержки по выплате заработной платы, в том числе в связи с увольнением, исковые требования о компенсации морального вреда подлежат удовлетворению. С ответчика в пользу каждого истца подлежит взысканию денежная компенсация морального вреда, размер которой суд, с учетом конкретных обстоятельств, степени вины нарушителя, определяет в <данные изъяты> рублей в отношении каждого истца.
По данному конкретному делу суд считает, что не совершение работниками действий по истребованию в более ранние сроки задолженности не свидетельствует о пропуске специального срока обращения в суд, исходя из длящегося характера нарушения и обязанности работодателя по своевременной и полной выплате работнику заработной платы.
Обстоятельства переименования юридического лица АО «Управляющая компания Снайге» на АО «Двина» дд.мм.гггг подтверждено отношением Межрайонной инспекции ФНС № по Московской области от дд.мм.гггг за №, выпиской из егрюл, соответственно взыскания следует производить с АО «Двина».
В виду удовлетворения исковых требований в части, с ответчика, в силу ст. 98 ГПК РФ, подлежит взысканию госпошлина в доход государства в сумме <данные изъяты> рублей.
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И л:
Взыскать с АО «Двина», ИНН 0268071622, в пользу :
[Я.] О.А. – задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты>., денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[С.] Л.Б. – денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[А.] Г.Н. – задолженность по заработной плате <данные изъяты>, денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
Чачхиани А.И. – задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты> денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[Б.] Н.Н. – задолженность по заработной плате <данные изъяты>., денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[С.] О.А. – задолженность по заработной плате <данные изъяты>., денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[С.] Н, М. – денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[Ш.] И.А. – денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг на сумму <данные изъяты> в размере <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[Н.] А.И. – задолженность по заработной плате <данные изъяты>, денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[Л.] А.Ф. – денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в размере <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[М.] А.В. – задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты>., денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в размере <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[А.] А.А. – денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в размере <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[Д.] Т.И. – задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты>., денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[Р.] В.Ф. – денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[З.] Ю.М. – денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[Б.] М.С. – задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты>., денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[Б.] С.В. – задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>, денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты по заработной плате за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[Т.] С.И. – задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты>., денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[К.] Т.В. – задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>., денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты по заработной плате за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в размере <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[П.] С.С. – задолженность по заработной плате в размере в сумме <данные изъяты>., денежную компенсацию за нарушение соков выплаты заработной платы за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в размере <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей,
[И.] Н.Г. – задолженность по заработной плате <данные изъяты> рублей, компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы на сумму <данные изъяты> рублей за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в размере <данные изъяты> рублей, на сумму <данные изъяты> рублей за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в размере <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей.
В силу ст. 211 ГПК РФ решение суда в части взыскания задолженности по заработной плате рублей обратить к немедленному исполнению.
Взыскать с АО «Двина» госпошлину в доход государства в размере <данные изъяты> рублей.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.
Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
судья: В.С. ошурко.
Мотивированное решение изготовлено 19.12.2022 года.
Судья:
Полезный отзыв?
(1)
Работа в Волоколамске (11 отзывов) →
