Работа слесарящим: отзывы и зарплаты

Нет совсем Далее →

Занимаются обналом, кидают сотрудников с зарплатой — это уже не секрет. Но очень интересно, почему этим не занимаются компетентные органы? Полностью поддерживаю другие подобные отзывы. Потому что так оно в реальности и есть. Далее →

Соц.пакет. Возможны карьерные перспективы (если Вам до 35-ти лет). Далее →

Всё остальное. Не вижу для себя ничего положительного: ни карьерных перспектив, ни достойной оплаты труда, ни нормальной работы, ни развития. Старое оборудование (в ЦГП, ЦХПП, КЦ, ДЦ, ЦТС, ФЛЦ и в 90% других цехов — оборудование 70-х — 80-х годов прошлого века). Естественно, оно уже давно выработало свой ресурс и нуждается в замене. Как следствие — его постоянные поломки, кругом «мазут», грязь, лужи масла, а ты во всём этом — с головы до ног… Летом в цехах — жара, зимой — «дубак»: «развитие» видно невооружённым глазом (сарказм)… За свою многолетнюю практику на разных предприятиях такой «картины» я не видел больше нигде; хуже, наверное, только в шахтах… Если вам больше 35-ти лет, то о карьере можете забыть: из рабочих вы не «поднимитесь», несмотря на ваше в/о, знание ин.языка и прочие «плюсы» (если вам до 35-ти лет — можете и «подняться», даже без «блата», такое бывает…). Зарплаты здесь — не предел мечтаний: за такую грязную, вредную и тяжёлую работу, как ремонт металлургического оборудования, средняя зарплата по 6-му (!) разряду — около 60к. «чистыми». Это — издевательство, считаю. Лишь единицы зарабатывают до 80к., но при этом — не каждый месяц и не факт, что... Далее →

Нет Далее →

Постоянные задержки з/п или недоплаты. У владельца постоянно нет денег! Если не хотите работать за спасибо, обходите контору стороной! Далее →

Оформление официальное с первого рабочего дня, зарплата вся официальная, спецодежда в первый рабочий день. Далее →

У компании две площадки, на [censored] и на Химиков. Про первую сказать ничего не могу, не знаю, как там, но на Химиков это действительно какой-то ад, как будто вернулся в 50−60-е года на советское производство, хотя думаю, и тогда такого не было. Начну с того, что комната приёма пищи в одном помещении с раздевалкой, рядом, через коридор, производственные цеха, из которых несет едким запахом. Все цеха и помещения разбросаны по огромной территории, люди на производстве реально гробят своё здоровье, дыша всей химией, средств защиты дыхания не выдают, даже зимой в цехах жара, летом уверен, будет пекло. В целом, я в шоке, что в наше время ещё есть такое наплевательское отношение к работникам. Далее →

Нет Далее →

Яркий пример произошёл на днях на соседнем стройучастке, когда неисправная автовышка вышла в работу. В итоге разбилось 2 человека. Больше всего поразила реакция генерального директора Р. К пострадавшим работникам даже не подошёл, начал гавкать на остальных рабочих, почему остановили работу. Т.е. надо было следующим лезть разбиваться! Где ваша хвалёная безопасность?! На бумаге и на словах! Вывод такой, что руководству вообще [censored], что прервалась чья-то жизнь или человек остался инвалидом, что дети и старики остаются сиротами. Спецтехника не проходит своевременное ТО, из-за экономии не производится качественный ремонт. Из техники и людей выжимаются все соки до последней капли, а дальше на свалку… П. за это на костёр надо! Только языком молоть всякую х…ню может. В итоге вину пытаются свалить и снять с должности начальника участка за то, что сказал чинушам всю правду в лицо! А реальные виновники так и не понесут наказание! Я не удивлюсь, если завтра же эта техника выйдет снова в работу. Работа в ОТЭКО — это русская рулетка, игра на собственную жизнь… Далее →

Для тех кто живет на юго-западе Санкт-Петербурга скорее всего будет удобное расположение работы в 5 мин. от жд станции Царское Село. Неплохой коллектив готовый помочь, подсказать. ДМС (хотя это такой +, который тяжело назвать преимуществом, т.к в нем нет ничего того, что вы можете получить в обыкновенной поликлинике, тем более что вы его получите только через 6 месяцев работы) Наверное это всё. Далее →

Я работал совсем в другой организации и не искал работу, когда мне позвонили с Пушкинского машиностроительного завода, хотя я работу не искал, наверное, у них есть резюме, которые они когда-то откладывали на будущее, когда я был в поисках, и сохраняют их. И т. к. на предыдущем месте работы была невысокая зарплата, а тут они предложили практически в 2 раза больше и доступность до работы мне была преимуществом, я согласился. Но, конечно, прочитав отзывы об этом предприятии, я обратил внимание, что часто пишут о задержках ЗП. На собеседовании, как полагается, мне разрисовали о всех красивых фантиках этого предприятия, что он входит в группу компаний Гоеизол, что это стабильность и карьерный рост и все в таком роде бла бла бла. Когда я внимательно выслушал все их сказки, я спросил в лоб о задержке ЗП. «Ты что?!» — сказали они мне. «Это было давно и неправда», «Очень редко и то не более чем на неделю». Одним словом, я поверил, т. к. я видел, что люди, вроде, в цехах работают, работа кипит, значит не обманывают. И вот проходит первый месяц — задержка на 2 недели; второй месяц — задержка на 3 недели и так каждый месяц, а впоследствии и на месяц задержка ЗП, что привело к тому, что мы собрались коллективом и написали... Далее →