АТ "СУМСЬКЕ НВО": невыплата зарплаты
Справа№592 / 3090/20
Производство №2 / 592/1678/20
решение
именем украины
31 марта 2020 г. Сумы
Ковпаковский районный суд г. Сумы в составе:
председательствующего судьи [К.] Г.Ю.,
с участием секретаря судебного заседания Панасовской В.В.,
рассмотрел в открытом судебном заседании в порядке упрощенного искового производства гражданское дело по иску лицо_1 к акционерного общества "Сумское машиностроительное научно-производственное объединение" о взыскании задолженности по заработной плате,
в с т а н о в и л:
Истец обратилась в суд с иском и свои исковые требования обосновывает тем, что она работает в АО «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение»в должности старшего кладовщика. С июля 2018 года по январь 2020 образовалась задолженность по выплате заработной платы в сумме 20102 грн. Поэтому просит взыскать с ответчика в свою пользу указанную сумму задолженности.
Определением суда от 05.03.2020 года по делу открыто упрощенное исковое производство сообщению сторон.
27.03.2020 года представителем ответчика [Л.] А.В. предоставлено отзыв на исковое заявление, согласно которому просил отказать в удовлетворении исковых требований.
Согласно ч. 2 ст.247 ГПК Украины, в случае неявки в судебное заседание всех участников дела или в случае если в соответствии с положениями настоящего Кодекса рассмотрение дела осуществляется судом в отсутствие участников дела, фиксирование судебного процесса с помощью звукозаписывающего технического средства не осуществляется.
Судом установлено, что особа_1 находится в трудовых отношениях с ответчиком АО «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» - работает в должности старшего кладовщика (а.с.6-9).
По требованиям ч. 1 ст. 21 ЗаконаУкраины «Об оплате труда», работник имеет право на оплату своего труда в соответствии с актами законодательства и коллективного договора на основании заключенного Трудового договора.
В соответствии со статьей 115 КЗоТ Украины и статьи 24 Закона Украины «Об оплате труда», заработная плата выплачивается работникам регулярно в рабочие дни в сроки, установленные коллективным договором или нормативным актом работодателя, согласованным с выборным органом первичной профсоюзной организации или другим уполномоченным на представавництво трудовым коллективом органом (а в случае отсутствия таких органов - представителями, избранными и уполномоченными трудовым коллективом), но не реже двух раз в месяц через промежуток времени, не превышающий шестнадцати календарных дней, и не позднее семи дней после окончания периода, за который осуществляется выплата. В случае если день выплаты заработной платы совпадает с выходным, праздничным или нерабочим днем, заработная плата выплачивается накануне.
Согласно расчетного листа, наданогв истцом особа_1 установлено, что ответчик АО «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» не выплатил истцу заработную плату в размере 20102 грн. (А.с.10).
Однако, согласно предоставленного ответчиком поручение № 48406 от 06.03.2020 года особа_1 была перечислена заработная плата на сумму 2036 грн. за 2-ю половину декабря 2019 (а 17)
Статьей 110 КЗоТ Украины предусмотрено, что на собственника или уполномоченный им орган при каждой выплате заработной платы возложена обязанность Сообщенияити работника о таких данных, относящихся к периоду, за который производится оплата труда: а) общая сумма заработной платы с расшифровкой по видам выплат; б) размеры и основания отчислений и удержаний из заработной платы; в) сумма заработной платы, причитающейся к выплате.
Согласно ч.ч. 2 - 4 ст. 12 и ч. 1 ст. 81 ГПК Украины, участники дела имеют равные права на осуществление всех процессуальных прав и обязанностей, предусмотренных законом. Каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она посилаеться как на основание своих требований или возражений, кроме случаев, установленных настоящим Кодексом. Каждая сторона несет риск наступления последствий, связанных с совершением или несовершение им процессуальных действий.
Исходя из вышеизложенного, суд пришел к выводу об обоснованности исковых требований истца и необходимости взыскания с АО «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» в пользу особа_1 задолженности по заработной плате в размере 18066, 00 грн.
Поскольку истец при подаче данного иска был нильнений от уплаты судебного сбора, поэтому в соответствии с требованиями ст. 141 ГПК Украины подлежит взысканию с ответчика в пользу государства судебный сбор в сумме 840 грн. 80 коп.
Согласно п. 2 ч. 1 ст. 430 ГПК Украины суд допускает немедленное исполнение решения суда в части взыскания заработной платы в пределах суммы платежа за один месяц.
Руководствуясь ст.ст. 10, 11, 60, 212, 214, 263-265 ГПК Украины, суд,
е д е л:
Иск особа_1 (адреса_1 регистрационный номер учетной карточки налогоплательщика номер_1) дв Акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» (г.Сумы, ул.Горького, 58, код егрпоу 05747991) о взыскании задолженности по заработной плате - удовлетворить частично.
Взыскать с Акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» в пользу особа_1 задолженность по заработной плате в размере 18 066 грн. 00 коп.
Допустить немедленное исполнение решения суда в части взыскания заработной платы в пределах суммы платежа за один месяц.
Взыскать с Акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» в пользу государства судебный сбор в сумме 840 грн. 80 коп.
Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке путем подачи апелляционной жалобы в Сумской апелляционного суда, в начале функционирования Единой судебной информационно-телекоммуникационной системы через Ковпаковский районный суд. Сумы в течение тридцати дней со дня его провозглашения.
Участник дела, которому полное решение суда не было вручено в день его объявлюения, имеет право на восстановлении пропущенного срока на апелляционное обжалование.
Решение суда вступает в законную силу по истечении срока подачи апелляционной жалобы всеми участниками дела, если апелляционная жалоба не была подана.
В случае подачи апелляционной жалобы решение, если оно не отменено, вступает в законную силу по возвращении апелляционной жалобы, отказа в открытии или закрытии апелляционного производства или принятия постановления суда апелляционной инстанции по результатам апелляционного пересмотра.Судья Г.Ю. [К.]
ОРИГИНАЛ НА УКРАИНСКОМ:
Справа№592/3090/20
Провадження №2/592/1678/20
рішення
іменем україни
31 березня 2020 року м.Суми
Ковпаківський районний суд м.Суми у складі:
головуючого судді Корольової Г.Ю.,
за участю секретаря судового засідання Панасовської В.В.,
розглянув у відкритому судовому засіданні у порядку спрощеного позовного провадження цивільну справу за позовом особа_1 до Акціонерного товариства "Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання" про стягнення заборгованості по заробітній платі,
в с т а н о в и в :
Позивач звернулась до суду з вказаним позовом і свої позовні вимоги обґрунтовує тим, що вона працює в АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на посаді старшого комірника. З липня 2018 року по січень 2020 року утворилась заборгованість по виплаті заробітної плати у сумі 20102 грн. Тому просить стягнути з відповідача на свою користь вказану суму заборгованості.
Ухвалою суду від 05.03.2020 року по справі відкрито спрощене позовне провадження з повідомленням сторін.
27.03.2020 року представником відповідача [Л.] А.В. надано відзив на позовну заяву, відповідно до якого просив відмовити у задоволенні позовних вимог.
Згідно з ч. 2 ст. 247 ЦПК України, у разі неявки в судове засідання всіх учасників справи чи в разі якщо відповідно до положень цього Кодексу розгляд справи здійснюється судом за відсутності учасників справи, фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснюється.
Судом встановлено, що особа_1 перебуває у трудових відносинах з відповідачем АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» - працює на посаді старшого комірника (а.с.6-9).
За вимогами ч. 1 ст. 21 Закону України «Про оплату праці», працівник має право на оплату своєї праці відповідно до актів законодавства і колективного договору на підставі укладеного Трудового договору.
Відповідно до статті 115 КЗпП України та статті 24 Закону України «Про оплату праці», заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. У разі коли день виплати заробітної плати збігається з вихідним, святковим або неробочим днем, заробітна плата виплачується напередодні.
Відповідно до розрахункового листа, наданого позивачем особа_1 встановлено, що відповідач АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» не виплатив позивачу заробітну плату у розмірі 20102 грн. (а.с.10).
Проте, відповідно до наданого відповідачем доручення № 48406 від 06.03.2020 року особа_1 була перерахована заробітна плата на суму 2036 грн. за 2-гу половину грудня 2019 року (а.с. 17)
Статтею 110 КЗпП України передбачено, що на власника або уповноважений ним орган при кожній виплаті заробітної плати покладено обов`язок повідомити працівника про такі дані, що належать до періоду, за який провадиться оплата праці: а) загальна сума заробітної плати з розшифровкою за видами виплат; б) розміри і підстави відрахувань та утримань із заробітної плати; в) сума заробітної плати, що належить до виплати.
Відповідно до ч.ч. 2 - 4 ст. 12 та ч. 1 ст. 81 ЦПК України, учасники справи мають рівні права щодо здійснення всіх процесуальних прав та обов`язків, передбачених законом. Кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, крім випадків, встановлених цим Кодексом. Кожна сторона несе ризик настання наслідків, пов`язаних із вчиненням чи невчиненням нею процесуальних дій.
Зважаючи на викладене, суд дійшов висновку про обґрунтованість позовних вимог позивача та необхідність стягнення з АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на користь особа_1 заборгованості по заробітній платі у розмірі 18066, 00 грн.
Оскільки позивач при подачі даного позову був звільнений від сплати судового збору, тому відповідно до вимог ст. 141 ЦПК України підлягає стягненню з відповідача на користь держави судовий збір у сумі 840 грн. 80 коп.
Згідно п. 2 ч. 1 ст. 430 ЦПК України суд допускає негайне виконання рішення суду в частині стягнення заробітної плати у межах суми платежу за один місяць.
Керуючись ст.ст. 10, 11, 60, 212, 214, 263-265 ЦПК України, суд,
у х в а л и в:
Позов особа_1 ( адреса_1 , реєстраційний номер облікової картки платника податків номер_1 ) до Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» (м.Суми, вул.Горького, 58, код єдрпоу 05747991) про стягнення заборгованості з заробітної плати – задовольнити частково.
Стягнути з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на користь особа_1 заборгованість по заробітній платі у розмірі 18066 грн. 00 коп.
Допустити негайне виконання рішення суду в частині стягнення заробітної плати у межах суми платежу за один місяць.
Стягнути з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на користь держави судовий збір у сумі 840 грн. 80 коп.
Рішення суду може бути оскаржено в апеляційному порядку шляхом подачі апеляційної скарги до Сумського апеляційного суду, до початку функціонування Єдиної судової інформаційно-телекомунікаційної системи через Ковпаківський районний суд м. Суми протягом тридцяти днів, з дня його проголошення.
Учасник справи, якому повне рішення суду не було вручено у день його проголошення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження.
Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.
У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.
Суддя Г.Ю. Корольова
Производство №2 / 592/1678/20
решение
именем украины
31 марта 2020 г. Сумы
Ковпаковский районный суд г. Сумы в составе:
председательствующего судьи [К.] Г.Ю.,
с участием секретаря судебного заседания Панасовской В.В.,
рассмотрел в открытом судебном заседании в порядке упрощенного искового производства гражданское дело по иску лицо_1 к акционерного общества "Сумское машиностроительное научно-производственное объединение" о взыскании задолженности по заработной плате,
в с т а н о в и л:
Истец обратилась в суд с иском и свои исковые требования обосновывает тем, что она работает в АО «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение»в должности старшего кладовщика. С июля 2018 года по январь 2020 образовалась задолженность по выплате заработной платы в сумме 20102 грн. Поэтому просит взыскать с ответчика в свою пользу указанную сумму задолженности.
Определением суда от 05.03.2020 года по делу открыто упрощенное исковое производство сообщению сторон.
27.03.2020 года представителем ответчика [Л.] А.В. предоставлено отзыв на исковое заявление, согласно которому просил отказать в удовлетворении исковых требований.
Согласно ч. 2 ст.247 ГПК Украины, в случае неявки в судебное заседание всех участников дела или в случае если в соответствии с положениями настоящего Кодекса рассмотрение дела осуществляется судом в отсутствие участников дела, фиксирование судебного процесса с помощью звукозаписывающего технического средства не осуществляется.
Судом установлено, что особа_1 находится в трудовых отношениях с ответчиком АО «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» - работает в должности старшего кладовщика (а.с.6-9).
По требованиям ч. 1 ст. 21 ЗаконаУкраины «Об оплате труда», работник имеет право на оплату своего труда в соответствии с актами законодательства и коллективного договора на основании заключенного Трудового договора.
В соответствии со статьей 115 КЗоТ Украины и статьи 24 Закона Украины «Об оплате труда», заработная плата выплачивается работникам регулярно в рабочие дни в сроки, установленные коллективным договором или нормативным актом работодателя, согласованным с выборным органом первичной профсоюзной организации или другим уполномоченным на представавництво трудовым коллективом органом (а в случае отсутствия таких органов - представителями, избранными и уполномоченными трудовым коллективом), но не реже двух раз в месяц через промежуток времени, не превышающий шестнадцати календарных дней, и не позднее семи дней после окончания периода, за который осуществляется выплата. В случае если день выплаты заработной платы совпадает с выходным, праздничным или нерабочим днем, заработная плата выплачивается накануне.
Согласно расчетного листа, наданогв истцом особа_1 установлено, что ответчик АО «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» не выплатил истцу заработную плату в размере 20102 грн. (А.с.10).
Однако, согласно предоставленного ответчиком поручение № 48406 от 06.03.2020 года особа_1 была перечислена заработная плата на сумму 2036 грн. за 2-ю половину декабря 2019 (а 17)
Статьей 110 КЗоТ Украины предусмотрено, что на собственника или уполномоченный им орган при каждой выплате заработной платы возложена обязанность Сообщенияити работника о таких данных, относящихся к периоду, за который производится оплата труда: а) общая сумма заработной платы с расшифровкой по видам выплат; б) размеры и основания отчислений и удержаний из заработной платы; в) сумма заработной платы, причитающейся к выплате.
Согласно ч.ч. 2 - 4 ст. 12 и ч. 1 ст. 81 ГПК Украины, участники дела имеют равные права на осуществление всех процессуальных прав и обязанностей, предусмотренных законом. Каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она посилаеться как на основание своих требований или возражений, кроме случаев, установленных настоящим Кодексом. Каждая сторона несет риск наступления последствий, связанных с совершением или несовершение им процессуальных действий.
Исходя из вышеизложенного, суд пришел к выводу об обоснованности исковых требований истца и необходимости взыскания с АО «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» в пользу особа_1 задолженности по заработной плате в размере 18066, 00 грн.
Поскольку истец при подаче данного иска был нильнений от уплаты судебного сбора, поэтому в соответствии с требованиями ст. 141 ГПК Украины подлежит взысканию с ответчика в пользу государства судебный сбор в сумме 840 грн. 80 коп.
Согласно п. 2 ч. 1 ст. 430 ГПК Украины суд допускает немедленное исполнение решения суда в части взыскания заработной платы в пределах суммы платежа за один месяц.
Руководствуясь ст.ст. 10, 11, 60, 212, 214, 263-265 ГПК Украины, суд,
е д е л:
Иск особа_1 (адреса_1 регистрационный номер учетной карточки налогоплательщика номер_1) дв Акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» (г.Сумы, ул.Горького, 58, код егрпоу 05747991) о взыскании задолженности по заработной плате - удовлетворить частично.
Взыскать с Акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» в пользу особа_1 задолженность по заработной плате в размере 18 066 грн. 00 коп.
Допустить немедленное исполнение решения суда в части взыскания заработной платы в пределах суммы платежа за один месяц.
Взыскать с Акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» в пользу государства судебный сбор в сумме 840 грн. 80 коп.
Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке путем подачи апелляционной жалобы в Сумской апелляционного суда, в начале функционирования Единой судебной информационно-телекоммуникационной системы через Ковпаковский районный суд. Сумы в течение тридцати дней со дня его провозглашения.
Участник дела, которому полное решение суда не было вручено в день его объявлюения, имеет право на восстановлении пропущенного срока на апелляционное обжалование.
Решение суда вступает в законную силу по истечении срока подачи апелляционной жалобы всеми участниками дела, если апелляционная жалоба не была подана.
В случае подачи апелляционной жалобы решение, если оно не отменено, вступает в законную силу по возвращении апелляционной жалобы, отказа в открытии или закрытии апелляционного производства или принятия постановления суда апелляционной инстанции по результатам апелляционного пересмотра.Судья Г.Ю. [К.]
ОРИГИНАЛ НА УКРАИНСКОМ:
Справа№592/3090/20
Провадження №2/592/1678/20
рішення
іменем україни
31 березня 2020 року м.Суми
Ковпаківський районний суд м.Суми у складі:
головуючого судді Корольової Г.Ю.,
за участю секретаря судового засідання Панасовської В.В.,
розглянув у відкритому судовому засіданні у порядку спрощеного позовного провадження цивільну справу за позовом особа_1 до Акціонерного товариства "Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання" про стягнення заборгованості по заробітній платі,
в с т а н о в и в :
Позивач звернулась до суду з вказаним позовом і свої позовні вимоги обґрунтовує тим, що вона працює в АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на посаді старшого комірника. З липня 2018 року по січень 2020 року утворилась заборгованість по виплаті заробітної плати у сумі 20102 грн. Тому просить стягнути з відповідача на свою користь вказану суму заборгованості.
Ухвалою суду від 05.03.2020 року по справі відкрито спрощене позовне провадження з повідомленням сторін.
27.03.2020 року представником відповідача [Л.] А.В. надано відзив на позовну заяву, відповідно до якого просив відмовити у задоволенні позовних вимог.
Згідно з ч. 2 ст. 247 ЦПК України, у разі неявки в судове засідання всіх учасників справи чи в разі якщо відповідно до положень цього Кодексу розгляд справи здійснюється судом за відсутності учасників справи, фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснюється.
Судом встановлено, що особа_1 перебуває у трудових відносинах з відповідачем АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» - працює на посаді старшого комірника (а.с.6-9).
За вимогами ч. 1 ст. 21 Закону України «Про оплату праці», працівник має право на оплату своєї праці відповідно до актів законодавства і колективного договору на підставі укладеного Трудового договору.
Відповідно до статті 115 КЗпП України та статті 24 Закону України «Про оплату праці», заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. У разі коли день виплати заробітної плати збігається з вихідним, святковим або неробочим днем, заробітна плата виплачується напередодні.
Відповідно до розрахункового листа, наданого позивачем особа_1 встановлено, що відповідач АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» не виплатив позивачу заробітну плату у розмірі 20102 грн. (а.с.10).
Проте, відповідно до наданого відповідачем доручення № 48406 від 06.03.2020 року особа_1 була перерахована заробітна плата на суму 2036 грн. за 2-гу половину грудня 2019 року (а.с. 17)
Статтею 110 КЗпП України передбачено, що на власника або уповноважений ним орган при кожній виплаті заробітної плати покладено обов`язок повідомити працівника про такі дані, що належать до періоду, за який провадиться оплата праці: а) загальна сума заробітної плати з розшифровкою за видами виплат; б) розміри і підстави відрахувань та утримань із заробітної плати; в) сума заробітної плати, що належить до виплати.
Відповідно до ч.ч. 2 - 4 ст. 12 та ч. 1 ст. 81 ЦПК України, учасники справи мають рівні права щодо здійснення всіх процесуальних прав та обов`язків, передбачених законом. Кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, крім випадків, встановлених цим Кодексом. Кожна сторона несе ризик настання наслідків, пов`язаних із вчиненням чи невчиненням нею процесуальних дій.
Зважаючи на викладене, суд дійшов висновку про обґрунтованість позовних вимог позивача та необхідність стягнення з АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на користь особа_1 заборгованості по заробітній платі у розмірі 18066, 00 грн.
Оскільки позивач при подачі даного позову був звільнений від сплати судового збору, тому відповідно до вимог ст. 141 ЦПК України підлягає стягненню з відповідача на користь держави судовий збір у сумі 840 грн. 80 коп.
Згідно п. 2 ч. 1 ст. 430 ЦПК України суд допускає негайне виконання рішення суду в частині стягнення заробітної плати у межах суми платежу за один місяць.
Керуючись ст.ст. 10, 11, 60, 212, 214, 263-265 ЦПК України, суд,
у х в а л и в:
Позов особа_1 ( адреса_1 , реєстраційний номер облікової картки платника податків номер_1 ) до Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» (м.Суми, вул.Горького, 58, код єдрпоу 05747991) про стягнення заборгованості з заробітної плати – задовольнити частково.
Стягнути з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на користь особа_1 заборгованість по заробітній платі у розмірі 18066 грн. 00 коп.
Допустити негайне виконання рішення суду в частині стягнення заробітної плати у межах суми платежу за один місяць.
Стягнути з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на користь держави судовий збір у сумі 840 грн. 80 коп.
Рішення суду може бути оскаржено в апеляційному порядку шляхом подачі апеляційної скарги до Сумського апеляційного суду, до початку функціонування Єдиної судової інформаційно-телекомунікаційної системи через Ковпаківський районний суд м. Суми протягом тридцяти днів, з дня його проголошення.
Учасник справи, якому повне рішення суду не було вручено у день його проголошення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження.
Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.
У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.
Суддя Г.Ю. Корольова
Полезный отзыв?
(1)
АТ "СУМСЬКЕ НВО"
Сумы | 17.01.2022
Дело№592/13708/21 Производство №2/592/504/22 решение именем украины 17 января 2022 года ¦ Ковпаковский районный суд г.Сумы в составе председательствующего судьи [О.] Р.А., с участием секретаря судебного заседания [А.] В.Ю., рассмотрел в открытом судебном заседании в порядке упрощенного искового производства гражданское дело по иску особа_1 к Акционерному обществу «Сумское машиностроительное н...
АТ "СУМСЬКЕ НВО"
Сумы | 05.07.2021
Справа№592 / 7120/21 Производство №2 / 592/1681/21 решение именем украины 5 июля 2021 г. Сумы Ковпаковский районный суд г. Сумы в составе: председательствующего - судьи[К] А.А., при секретаре судебного заседания - [Г.] А.А., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Сумы гражданское дело по иску лицо_1 к акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение»...
АТ "СУМСЬКЕ НВО"
Сумы | 22.06.2021
Справа№592 / 6206/21 Производство №2 / 592/1554/21 решение именем украины 22 июня 2021 г. Сумы Ковпаковский районный суд. Сумы в составе: председательствующего - судьи [Х.] Б.В., с участием секретаря судебного заседанияПодпрятов А.В., рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда м. Суми гражданское дело по исковому заявлению особа_1 к акционерного общества «Сумское машиностроительное н...
АТ "СУМСЬКЕ НВО"
Сумы | 10.03.2021
Справа№592 / 197/21 Производство №2 / 592/716/21 решение именем украины 10 марта 2021 г. Сумы Ковпаковский районный суд. Сумы в составе:председательствующего судьи [Б.] И., с участием секретаря судебного заседания [А.] И.В., рассмотрев в открытом судебном заседании в зале заседаний в зале суда м. Суми гражданское дело по иску лицо_1 к акционерного общества «Сумское машиностроительное научно...
АТ "СУМСЬКЕ НВО"
Сумы | 11.01.2021
Справа№592 / 13005/20 Производство №2 / 592/144/21 решение именем украины 11 января 2021 г. Сумы Ковпаковский районный суд. Сумы в составе: председательствующего судьи [Б]а И. Г., при секретаре судебного заседания [А.] И.В., рассмотрев в открытом судебном заседании в зале заседаний в зале суда м. Суми гражданское дело по иску лицо_1 к акционерного общества "Сумское машиностроительное научно...
АТ "СУМСЬКЕ НВО"
Сумы | 06.01.2021
Справа№592 / 13840/20 Производство №2 / 592/171/21 решение именем украины 6 января 2021 г. Сумы Ковпаковский районный суд. Сумы в составе:председательствующего судьи [Б.] И., с участием секретаря судебного заседания [А.] И.В., рассмотрев в открытом судебном заседании в зале заседаний в зале суда м. Суми гражданское дело по иску лицо_1 к акционерного общества "Сумское машиностроительное науч...
