Башдекор: отзыв сотрудника
Была на собеседовании в Башдекор обязанностей 100 штук, а оклад 6000 тыс. Я спрашиваю, а как же з/п 17000−25000 вы обещаете так мне в ответ сами зарабатываете. То есть 6000 тыс рублей и записываешь на замер человека хотя не записываешь, а уговариваешь его и получаешь 100р за это. Хочется знать это как же нужно работать что бы получить хотя бы 17 тыс??? Устраивают на пол ставки помещение находится в подвале дышать не чем. Все такие высокомерные, задаешь вопросы ведь нужно понимать какую работу нужно выполнять как и из чего складывается, а тебе с таким недовольством отвечают и это за 6000тыс нужно терпеть.
Комментарии (1)
-
Прошу анонимно. В ЧС компанию Башдекор натяжный потолки Стерлитамак Салават Ишимбай. Я бывший менеджер по продажам как называется вакансия у них, а по простому замерщик! За 5 месяцев у них ушло только 7 замерщиков я не говорю уж о других сотрудниках. 1) Отношение к колективу как к гов.. постоянные 2-х часовые собрания где тебе говорят какой ты ужасный сотрудник как фигово ты работаешь и так далее. Клиенты записавшиеся на замер натяжного потолка ждут пока кончится наше собрание пока нас польет грязью наш «Руководитель» [В.] [В.] а по простому Витек так как он был обычным кладовщиком, но по видимому забыл об этом и возомнил из себя не знай кого! 2) Зарплату обещают одну, а платят вообще копейки аж смешно было идти в бухгалтерию. Девченки сидящие в колл-центре вечно трясутся, что бы их не уволили, а ведь у них тоже семьи дети и т.д, с каждым месяцем им платят зарплату все меньше и меньше, а еще самое смешное, что штрафов в компании типо нет, но есть Демотивация тыс так на 3−4, к ним отношение не лучше тоже вечные собрание и постоянно говорят какое они тоже [censored] плохо работают и вообще не понятно чем занимаются, обеденный перерыв... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботодатель обеспечивает возможности для профессионального роста сотрудников, организуя обучение, курсы повышения квалификации и участие в профильных мероприятиях. Для поддержания здоровья и работоспособности сотрудников предоставляются корпоративные медицинские страховки, программы добровольного медицинского страхования и компенсации расходов на лечение. Предусмотрены выплаты материальной помощи в сложных жизненных ситуациях и социальные бонусы, стимулирующие семейную жизнь сотрудников. Далее →✗ НедостаткиПроработал некоторое время в офисной должности одной известной компании. Хочу честно поделиться своими впечатлениями о внутреннем климате и условиях труда.Сразу хочу отметить, что новичкам, пришедшим извне без крепких связей внутри коллектива, устроиться непросто. Вас будут встречать настороженность и неприязнь со стороны остальных сотрудников. Любое обращение за помощью расценивается как признак слабости и недостатка компетенции. Не удивляйтесь, если ваши коллеги начнут избегать общения или откажут вам в поддержке, сославшись на занятость.Хуже всего дело обстояло с руководством подразделения. Обращение за разъяснениями часто заканчивалось перенаправлением к другим специалистам, которые, мягко говоря, не были заинтересованы в предоставлении достоверной информации. Порой такие консультации сопровождались умышленно неправильными советами, создающими проблемы и осложнения.Такая обстановка значительно усложнила мою работу и привела к снижению мотивации. В конечном счете, условия оказались настолько некомфортными, что дальнейшее пребывание стало невозможным. Рекомендовать компанию будущим сотрудникам однозначно не буду.Это исключительно мой субъективный взгляд на происходящие события и внутренние процессы, основанный на личном опыте взаимодействия с организацией. Данный отзыв является моим личным мнением и не претендует на объективность или полноту описания ситуации. Далее →
Гость
01.04.2022 10:54
Полностью согласна. Шаражкина контора,.а не компания. Была на испытательном сроке несколько дней, обещали одну сумму, по факту в бухгалтерии оплатили почти в 2 раза меньше. Никому не советую туда идти, зарплата мизерная. Полная [censored]