БУЗ ВО «Воронежская Областная Клиническая Офтальмологическая Больница» (ВОКОБ): Несправедливость и привилегии для близких главврача.
Главврач позволяет своим друзьям, любовницам и родственникам, работающим в данном заведении, всё, что они захотят. Не посоветовала бы врагу работать в данном лечебном учреждении. Кто не является медицинскими работниками, к таким людям отношение в данном учреждении как к бесправным рабам.
- 👉 Работа в БУЗ ВО ВОРОНЕЖСКАЯ ОБЛАСТНАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ ОФТАЛЬМОЛОГИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА ВОКОБ в Воронеже (2 отзыва) →
- 🟡 Работа в Воронеже (4410 отзывов) →
Все отзывы сотрудников БУЗ ВО ВОРОНЕЖСКАЯ ОБЛАСТНАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ ОФТАЛЬМОЛОГИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА ВОКОБ
2 отзыва
-
Отношение администрации в лице глав. врача и замов к сотрудникам, как к рабочей скотине. Если вам дороги нервы, то лучше обходите эту больницу стороной. Уволить и лишить премии могут за каждую мелочь. Уровень зарплаты зависит от особой приближенности сотрудников к руководству — кто родственник или друг, тому и платят хорошо. Коллектив, в своем большинстве, подобран ужасный, чтоб «стучали» на своих коллег и подставляли их. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНе советую устраиваться в данную контору. Работая в данной организации, систематически задерживались выплаты заработной платы, суточных. На собеседовании говорили об отработке 23 дней в месяц, по оплате 5500 в день, в итоге через неделю после устройства начальство установило мотивацию (под мотивацией подразумевалось, если хочешь получать по 5500 в день, то нужно отработать не менее 26 дней в месяц, если водитель не отработает 26 дней, то оплата будет 4500 в день. Мотивацией это не назовёшь). Постоянно на транспондере и топливных картах заканчивались средства, и чтобы успеть на выгрузку, нужно было заправиться или оплатить платку за свои. (Предоставив чеки в контору и так же с задержкой ждать свои же деньги). Чаты созданы для того, чтобы туда писало только начальство, все вопросы про зарплату, почему происходит задержка, игнорировались руководством. Озвучивая правду в этих чатах, руководству это не нравилось вплоть до увольнения. Ремзона при организации не выполняет свои обязанности по ремонту автомобилей. Руководство постоянно просило войти в их положение и понять, что задержка происходит из-за невыплаты денег контрагентов, в положение водителей руководство не входит. У многих кредиты, ипотеки, больные дети, руководству на это плевать. Зарплату за октябрь люди получили только 15 декабря, выплаты за ноябрь... Далее →💬1 комментарий