Бюро Крупный план: Задержки зарплаты и хамство в HR
Преимущества:
- Хорошая коорпоративная система.
— Обучение сотрудников
— Уютный офис
Недостатки:- Слежка и контроль сотрудников (CrocoTime);
— Отношение коллектива к младшим по должности сотрудникам.
— Отдел кадров после первых недель работы хамит, г.а.п. тоже как повезёт, в моем случае при нормальном вопросе тоже было хамство.
— Зарплату выплачивают с задержками.
— Если хотите уйти вовремя с работы, то это точно не ваш вариант, постоянные задержки и очень сжатые сроки.
-
✓ ПреимуществаНет! Далее →✗ Недостаткис.н. истеричка! Кидает и обманывает рабочих, а потом, чтобы не платить, подаёт в суд и требует ещё большую сумму в 3 раза. И выигрывает, всё куплено. Надо писать жалобы в вышестоящие организации, чтобы провели проверки этого козла! А по факту место ему в тюрьме, но я надеюсь, что рано или поздно он сядет! Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ действующий работник и хочу сказать, что у нас прекрасная атмосфера, в компании работают замечательные люди! Мы настоящая команда! В компании нет хамства и пренебрежения людьми, все руководители адекватные и приятные люди. А ещё у нас красивый офис в здании 19-го века, есть целый этаж с развлечениями (настольный теннис, дартс, тренажёр, столовая зона, пуфы, где можно отдыхать) здесь все чувствуют себя как дома! Я рада быть частью такой компании, не говоря о крутых проектах, к которым имеешь прямое отношение. Далее →✗ НедостаткиСотрудники могут [censored] свободой, и есть некоторая расхлябанность, мало контроля со стороны руководства. Отдельных людей игры привлекают больше работы. Коммуникация часто запутанная, нет чёткого разграничения в обязанностях. Иногда это отражается на сроках, страдает работа. Далее →