Вест-Инжиниринг: отзыв сотрудника

Преимущества:

В большинстве своем, нормальные и добропорядочные сотрудники. Уютный офис.

Недостатки:

Будьте готовы к тому, что некоторое количество «мальчиков-недоучек» на должностях руководителей проектов и главных инженеров вас встретит (хамоватый морозов иже с ним).

Они, с надутыми от важности щечками, будут ставить вам задачи в «Битрикс 24», порой не понимая даже суть, объем и трудоемкость выполнения этих задач,

не стараясь обеспечить вас необходимыми исходными данными для их выполнения (которых, как правило, и нет), затем, соответственно, морщить лобики и с важным видом оценивать их исполнение, перекидывая обязанность исправлять, порой, нелепые замечания от других, иногда, так же «недоученных» заказчиков, кураторов и пр..

Посмотрите на количество и состав вакансий на сайте поиска работы в этой организации… В основном, ищут именно исполнителей, а места руководителей и ГИПов заняты этими «мальчиками», сидящими в отдельном помещении. Но… туда набора нет ;-). Вам в другую комнату, туда, где нужно знать, работать и выдавать результат с использованием знаний и опыта, и, в идеале, с трепетом относиться к этим парням, а то они прибегут, топнут ножкой, пожурят…

Опыта именно здесь набираться будет особо неоткуда особо не у кого, да и с карьерным ростом особо перспектив нет, и процессы, к сожалению, отлаживать особо никто не стремиться.

Не поленитесь, посмотрите документацию на общем диске. В ней можно найти много смешного, ну, или, грустного… Кому как.

Там и ребусы с указанными разнящимися от документа к документу децимальными номерами, и загадки с определением состава исполнений изделий и т.п.

Ну… или сравните материалы их сайта о продукции (изделиях) со сведениями с сайта компании-конкурента, например ПАО «Тензор».

Вообщем, думайте сами при трудоустройстве туда. А то придется отчитываться по проекту, в котором сначала идет этап (работа) «Изготовление опытного образца»,

а уже в последующем «Разработка РКД» ;-), или же готовить документацию на поставку изделия, позиционируемого как серийно выпускаемое, ну, или мелкосерийное, но у которого даже нет экспериментального образца и испытаний его никто не проводил ;-).

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 23100

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 30.07.2025 Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Белая ЗП, близко к дому, хороший коллектив Далее →
    ✗ Недостатки
    В компании сменилось руководство (Тетерина), и условия труда постепенно ухудшаются, несмотря на старания эйчара набрать персонал даже с 3-го курса ВУЗов. За приведенного извне человека дают от 6 до 18к в виде премии. Зарплата с чистого оклада изменилась в сторону оклад + переменная надбавка ИСН. ДМС стало без стоматологии. Исчезло бесплатное кофе. Отчасти, возможно, это следствие сгоревшего в начале года производства WE со всем оборудованием. Новое производство теперь расположено в Мурино с ежедневной развозкой в 6 утра. Начальник производства Дерюгин требует от сотрудников неукоснительно соблюдать распорядок работы с точностью до минуты. В компании на «сладких» позициях только родственники и блатные от высшего руководства WE. Зарплата фактически не индексируется (5% в год). Работы и проектов много, — только и успевают подписывать соглашения… Далее →
  • 26.02.2025 Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    В фирме много нормальных людей, которые ещё не ушли. Многие руководители отделов вменяемые, но от них мало что зависит. Далее →
    ✗ Недостатки
    Руководители компании — алчные, эгоистичные и недальновидные люди. Им не важно, кто и что делает, а важно, кто чей родственник или друг, у кого насколько хорошо получается удовлетворять их морально или физически, кто сильнее перед ними унижается. Любая секретарша, ублажающая директора и всем рассказывающая об этом (!), имеет в весе вес. А нормальные специалисты там никому не нужны. Или нужны, но чтобы отправлять их в адские места, где идёт война или где никто не живёт (Курск во время нападения ВСУ, Новая Земля, Индия, Азия). Работяг отправляют в командировки на несколько месяцев в неприемлемые условия — то в жуткий холод, то в лютую жару без доступа к питьевой воде, то под пули и возможные удары ракет, а премию получают люди, которых никто не видел на объектах. «Свои да наши» там катаются в масле, а обычные работники не считаются людьми. Коррупция, хаос и кумовство настолько пропитали это место, что это невозможно описать. Крайне не рекомендую связываться с этой фирмой. Далее →