ВЕСТ Металлоконструкции: отзыв сотрудника
Контора гниль. Находится на 5-ом участке в ворошиловском постоянные переработки никто не считает, условий на базе кроме уличного туалета нет, воду сами в бутылках возили. Официального трудоустройства не дождёшься, равно как и зп, отдают кусками и не полностью. Набирают сварщиков, а работать приходиться и на лопате и на бетоне на монтаже, всё в ручную инструмент минимум, весь убитый, робу не выдают. Бригадир [А.] начальник [М.], офис постоянно переезжает днём с огнём не найдёшь.
-
Начальство все сплошь беженцы не имеющие гражданства РФ никакого официального трудоустройства и спецодежды. отправляют на вахту как бомжей без воды и еды и забыли…зарплату дают с отговорками нехотя по 2−3 тысячи условия труда- рабские в поле без средств защиты от насекомых и т.д. инструмент убитый, техники нет Далее →
-
✓ ПреимуществаВыплата зар.платы. Всегда вовремя, без задержек Далее →✗ НедостаткиРаботаю в компании больше 10 лет. Видела всякое в этой компании и всегда подстраивалась. Компанию превратили непонятно во что. Если раньше испытывала гордость, за то, что работаю в такой компании, то сейчас стыдно вообще говорить о работе в Спортмастере. Несколько лет назад и зарплаты были нормальные, оплата часа была хорошая и процент с продаж. Выходило неплохо. Сейчас придумали кучу показателей, которые хоть выполняй, хоть не выполняй, наш магазин всегда выполняет планы больше 100%, но компания всегда находит причину, чтобы не платить, за часы, за продажи и т. д. Когда выполняем планы, хорошую з/п получают только директора. А продавцы и кассиры — бесплатная рабочая сила. Руководство выезжает на нашем горбу и получает премии. Высокие оклады нарисованы только на бумажке, а по факту всё совсем не так. А ещё последнее время взяли моду урезать часы, убирать смены. Причём без всякого предупреждения и нашего согласия. И урезают так, значительно. Т.е. трудовой кодекс ни по чем, нарушают без конца. А ещё пару лет назад ввели эти ЕК и МП, ничего вечно не работает, всё виснет. Людей приходится задерживать, люди вечно нервничают. Директор заставляет спрашивать личные данные покупателей,... Далее →