Виночерпий: отзыв сотрудника

Отработав в компании некоторое время, пришло понимание, что всё таки задержки по зарплате я не люблю…а они здесь есть, будьте готовы. Сперва Вам скажут, что Вы должны себя проявить и преисполненные оптимизма вы ринетесь с головой в местами даже интересную работу кависта (кавист это продавец-сомелье вкратце), а в итоге окажется что на вас повесили обязанности превосходящие вашу среднюю зп. Ещё один момент, приходя на одну должность, работать по факту будете на другой (так было у меня)… почему спросите Вы, да потому, что для того, что бы идти на ту должность что вы изначально планировали нужен опыт, а где его взять — идти по сути продавцом на неопределенный срок и вам скажут, что этот срок зависит от Вас — в общем если Вы согласитесь, то всё, работайте продаваном!) кстати наблюдая за людьми, которые приходят на собеседование и беседуя с ними, узнаю, что они тоже пришли на должности другие — например, пришёл на должность зама, а будешь продавцом и по факту должность зама уже занята, так что ничего вам не светит кроме продавца. Есть ещё и обучения и зачастую в ваш выходной день, на которое вы обязаны явиться…а если в рабочий, то будьте добры ехать после работы (смена с 9.30−21.00) на другую точку, а если обучение будет на вашей точке после 21.00 к вам приедут другие кависты и будет обучение и примерно к 22.00 вы пойдёте домой (такси не оплатят).Опоздание на 1 мин — 500 р.График…он есть и опять не в вашу пользу — 3/1 как правило, но может меняться и иногда даже в лучшую сторону, когда наконец наберут полный состав кавистов, но «текучка» очень высокая, так что, не надейтесь, 3/1 и вперёд на крыльях оптимизма. Если вы участвуете на мероприятии, то это мероприятие (например платные дегустации для клиентов) для вас — это работа официанта, а до этого нужно подать чистые бокалы, накрыть на стол, а после мероприятия всё это убрать, помыть. Снобизм на этой работе тоже присутствует…или показалось ахахахаахУвидев недавно отзыв про «три бокала», это и есть теперь «виночерпий», а именно про директора, мной тоже было принято решение поделиться своим мнением…Ах да, директор — [Н.] С. любит наказывать несогласных с ней, элементарно задержкой зарплаты, она не любит когда с ней спорят — будьте готовы к тому, что бы беспрекословно выполнять приказы этой «принцессы» и не иметь своего мнения, после трудоустройства теперь его у вас нет.[Н] С. абсолютно кипешной человек, хотите быть как кролик энерджайзер — добро пожаловать. [Н.] С. манипулирует людьми, настраивая против неугодных ей личностей коллектив. Директор [Н.] С. сама гробит свой бизнес, ведя такую политику в коллективе. Я надеюсь, что все кто думает в первую очередь о себе, о своём здоровье и времени — обойдёт стороной этого работодателя, [Н.] С.Удачи всем в поиске, друзья!