ВНИИА им. Н.Л.Духова: отзыв сотрудника
Нет
Недостатки:Трудоустраивался на Луганская, д. 9, стр. 1 целый месяц 2–29 марта. Заполнил анкеты, ждал 2 недели. Прошёл медкомиссию, ждал 1 неделю.
Приехал, оформил разовый пропуск. На выходе уже стоял мой будущий начальник Л. Б. со своим заместителем. Встретил меня не внутри, а у двери бюро пропусков. То есть специально меня ждал.
Сразу сказал, что я работать у них не буду. Я сказал, что выпиваю только по праздникам, как все нормальные люди.
На вопрос, почему ответил, что я алкаш, да и сейчас пьяный. Я сказал ему, что давай подойдём к охране, возьмём алкотестер. Сказал, что я всё равно работать у них не буду.
Поговорил с приятелем. Он говорит, что, скорее всего, кому-то из знакомых нужна была работа. Вот он чтоб освободить место, мне и отказал. И как держат на работе таких людей без совести. Ведь он никогда не будет думать о работе, он будет думать только о том, как ему это использовать для себя.
Обидно, что время потерял. Месяц искал работу. Вроде нашёл. А в итоге ещё месяц потерян. И после 2-х месяцев опять вернулся к поиску работы.
-
Все начинается с проходной, военные на входе, на работу заходишь как в тюрьму строгого режима. На рабочих компьютерах исключительно локальная сеть, второй компьютер с возможностью выхода в интернет дают далеко не всем. В отделе МТО текучка страшная, все из-за некомпетентного вышестоящего руководителя. Женщина в возрасте, любое совещание — это крик и отборный мат с её стороны на всех и каждого, плевать, только что пришёл человек или же отработал тут достаточно долго. Слушать подчинённых нет ни малейшего желания, коммуникация между руководителем и подчинёнными на уровне 0. У руководителя есть сын, дизайнер и маркетолог по образованию и призванию, который почему-то решил, что понимает всё в закупках. Поэтому он на должности закупщика, но с полномочиями руководителя. В случае если его не слушать, бежит сразу к маме. Он курирует весь процесс. В основном это палки в колёса, потому что он не так видит, но получаешь на собраниях ты за то, что не получилось так, как он видит, потому что не на сына же ругаться. Слушать даже не станут, слова не дадут вставить, просто обгадят и иди обтекай. Бюрократия страшнейшая, даже на закупку в 100 рублей нужно сделать 20 бумажек с обоснованием, потому что ты же можешь получить откат с этой закупки, маразм да и только. Вся работа в режиме «горим»... Далее →
-
✓ Преимуществани каких Далее →✗ Недостаткина данном предприятии не нужны грамотные, знающие работники. меня заставляли подделывать трудоёмкость, которая не соответствует действительности, а именно в три-четыре раза. не удивляюсь, почему им не подписывают военные. могут уволить, не разбираясь, а ведутся на поводу. коллектив ОТСУТСТВУЕТ. На словах требуют одно, а на деле всё другое. Далее →