Вода для Вас: отзыв сотрудника
01.06.2018 г. Я устроился в компанию г. Щелково ООО « Вода для ВАС» менеджером по продажам.
Проработав почти 2 года в этой организации, принял решение уволиться по собственному желанию. 25.05.2020г в день увольнения, в офисе, я написал и подписал все соответствующие документы. На что руководитель [Е.] [А.] [А.] потребовал у меня вернуть ему полученную мной заработную плату наличной формой ему лично, в замен трудовой книжки и комплекта документов. Я отказался это сделать, на что он просто выхватил документы из моих рук. Затем звонил с угрозами на мой телефон.
Т.к я не получил свои документы в день увольнения, не мог устроиться на другую работу или встать на биржу труда, имея на иждивении троих несовершеннолетних детей. Я подал жалобы во все инстанции (трудовая комиссия, прокуратура, роспотребнадзор). После реагирования вышеуказанных организаций, компания ООО «Вода для Вас» спустя почти 2 месяца отдала мне на руки трудовую книжку и бух справки. А еще через 2 месяца перечислила компенсацию за отпуск и з/п начисленную с момента увольнения. Потому что им грозили штрафы, проверки и судебные разбирательства .Но [Е.] А.А., от безысходности, не успокоился и решил пойти написать на меня заявление в полицию, обвинив меня в том, что я объявил о банкротстве его компанию. После разговора с правоохранительными органами дело было закрыто в один день, из-за отсутствия состава преступления и лжесвидетельствования.
Теперь [Е.] А.А и его менеджер [П.] Роза [Ш.] обзванивают клиентов с которыми у меня сложились доброжелательные отношения и клевещат на меня, называя вором и мошенником. И об этом большое количество клиентов перезванивают и рассказывают мне. Т.к это длится долгое время, я подал на Розу Шамильевну заявление в прокуратуру за клевету в мою сторону с вещественными доказательствами. И так как она это делает под давлением своего руководителя я занимаюсь составлением искового заявления в суд на организацию.
Как руководитель и работодатель [Е.] А.А. безответственно подходит к оформлению своего персонала: на данный момент несколько человек вообще не оформлены, не выплачивает з/п с причитающимися бонусами и премиями. И постоянно, оскорбляет своих бывших сотрудников после увольнения.
Как поставщик воды: он сам дает указания привозить воду клиентам без предупреждения другой марки, другого качества и без соответствующих документов. На что клиенты стали массово звонить, жаловаться и отказываться от дальнейшего сотрудничества. Так же часто не соблюдает временные сроки доставки. Вода храниться на складе в антисанитарных условиях, часто бутыли были с протечкой .Хотелось бы предостеречь всех клиентов и будущих сотрудников этой фирмы от этого руководителя, работодателя и поставщика. Будьте бдительны дамы и господа!
-
✓ ПреимуществаСвоевременная зарплата Далее →✗ НедостаткиМожно пересадить дизайнеров подальше от истеричной менеджерши, которая нон-стоп орёт не в своё горло так сильно, что в конце дня сидит охрипшая. Хамство клиентам на повышенных тонах: (закройте рот, отойдите, не мешайте, не стойте тут, не говорите со мной) — просто быдло, а не девушка (А.). Надо внимательно выбирать, кого нанимаете, при том что работа требует концентрации, сосредоточиться просто невозможно, ведь за спиной вечные крики рядовой сотрудницы. Временами офис превращается в детский сад в прямом смысле. Очень много разного препресса и тонкостей в подготовке в печать в зависимости от типа бумаги, от способа изготовления и вообще изделия. Малейшее нарушение (не там черточка, например) — это серьёзнейшая проблема, после которой вас вызывают на ковёр. Начальник производства — это не нанятый человек, а сооснователь (вам этого никто не скажет, и он не должен делать лишних движений с макетом, иначе его начинает трясти, как алкаша перед бутылкой). По пятницам производство устраивает пьянки. В таких условиях вам предстоит творить без единой ошибки. Я насчитал около 30 различных методов препресс-подготовки. Лучше бы вам уметь всё и с первого раза, потому что там все на нервах, и корень проблем в ошибках, которые появляются в нечеловеческих условиях труда. Далее →
-
✓ ПреимуществаМосковская обл., Щёлково, Фряновское ш., 52 (металло и деревообработка) На просторах Авито в последнее время расположилась одна довольно интересная вакансия на должность конструктора от вышеназванной компании (возможно, однажды они раскошелятся на вакансии в hh или joblab, но точно не сегодня, ведь экономить они любят), сегодня мы рассмотрим ее плюсы и минусы не со стороны читающего такую же вакансию, а с 6 летнего опыта работы в ней как раз на данной должности конструктора, дальше уже решайте сами, надо оно вам или нет. Думаю, комментарии со словами «значит плохо работал» и пр. излишни, т.к. если бы, например, начальство считало меня плохим работником, то закончилась бы моя работа тут куда раньше, ушел, потому что с каждым годом ситуация тут становится только хуже и нет смысла уже тут тратить силы и нервы в надежде на то, что все улучшится. Сразу предупрежу, что почти все положительные стороны данной организации не особо отличаются от таковых же в других компаниях, просто тут их считают чем-то особенным. Вы можете предупредить, что опоздаете или пораньше уйдете или что вообще не сможете прийти и вас не станут за это ругать (бумагу только напишите), можете накосячить и вас не оштрафуют (но это не точно, см. «отрицательные стороны»),... Далее →✗ НедостаткиОтрицательных же сторон, увы, намного больше. Главная фраза директора «у нас тут никого не держат», на самом деле не полная, концовка должна звучать «потому что мы не можем никого удержать». 1) Начнем с простого — с зарплаты. Сейчас у кого-то там уже подгорает, поэтому зп в объявлении подняли до 115к (видимо, потому что только за этот год уже уволилось 4 сотрудника, 3 из которых работали тут долгие годы), еще 2 недели назад она была 95к и считалась в начальстве высокой для конструкторов, ведь тут якобы только уголки да кружочки чертить. В общем-то, что первая, что вторая не дотягивают до средних 130к в других фирмах и являются частично белыми (примерно 50%). Но не спешите [censored] с мыслями «ну и что, подумаешь, чуть меньше пенсия будет», тут не принято выплачивать из серой при оплате отпускных или больничных, тут своя атмосфера, где вы должны, должны быть благодарны за то, что вам платят. Может быть, вам в качестве исключения и будут добивать отпускные и больничные из серой, но только в качестве исключения. Переработки никто оплачивать не будет, за 2х оплату в выходные придется очень долго договариваться, если вообще сможете. Когда речь идет о сырье, то руководство... Далее →