газпром трансгаз югорск: отзыв сотрудника
Пока ещё работающий соцпакет. Стабильная зарплата. Хороший коллектив (сохранился вопреки стараниям мЭнЭджжмЭэнтов). Высокая культура производства, благодаря хорошему коллективу.
Недостатки:Полное пренебрежение личным временем работника. Постоянные задержки и выходы на работу в выходные. Естественно никто их не оплачивает. Чаще всего вместо реальной работы приходится заниматься бюрократической ерундой, чтобы прикрыть попки великих начальников! Очень много самодурства, самоуправства и местных «правил», которые противоречат законодательству. Постоянное нарушение охраны труда в погоне за звёздочками. Лишение премии по малейшей оплошности — этот список не выучить даже академику… Как говорится: попал в немилость, причину найдут. Кроме того всё везде по разному. Кто будет устраиваться, узнавайте как можно больше о конкретном месте, куда вас берут. Трансгаз везде разный!
Комментарии (1)
-
✓ Преимущества1.Зарплата (по крайней мере окладная часть) всегда вовремя. 2. Коллективный договор работает (пока), вопреки стараниям эффективного мЭнеджмЭЭЭнта. Уж очень много создается преград по некоторым статьям и социальным выплатам. А некоторые важные вещи вообще только для ИЗБРАННЫХ 3. Там где остались «старые кадры обстановка дружная и благоприятная" 4. Работа интересная (НО смотри в недостатках) 5. Быстрый карьерный рост, особого рвения не требуется (НО почему так, смотри в недостатках) Далее →✗ Недостатки1. Если хотите здесь стать рабочим, инженером или рядовым специалистом из конторы, будьте готовы выходить в выходные и праздничные дни без всяких доплат. Зато надбавок лишают за малейший косяк. ТРадиция такая в трансгазе Югорском))). 2. В рядах менеджмента царит самодурство и одобрение круговой поруки. Никто толком «настоящей работой не занимается». Основная работа — прикрой зад начальству, или оно прикроет зад тобой и твоей жизнью 3. Пещерный бюрократизм — завалили бумажной «парашей» даже рядовых сотрудников. Вам на всём придется ставить свой автограф, даже на том, что невозможно выучить и вам даже не пригодится. 4. Промышленная безопасность фактически на очень низком уровне. По бумагам всё хорошо, а оборудования даже может уже не быть. При попытках решить через начальство, всё возвращается на плечи простых работяг. 5. Полное неуважение со стороны высшего менеджмента к простым работягам и даже ветеранам производства. Каждый «руководитель» учит жизни тех, кто им в деды годится. 6. Запомните исключительно СВОЕЙ работой вы будете заниматься, только после комиссии 4 уровня (АПК) и лишения премии. В остальное время «руководство» будет давать свои «особые» указания,... Далее →
-
аглигуллина [И.] [Е.] подкладывает документы на подпись подчиненным, заставляет расписываться в направлениях на психолого-психиатрическую экспертизу. Документы на руки не выдает, угрожает увольнением. На отказы реагирует неуважительно, запугивает. Руководство выше ее поддерживает. Лично мне пришлось под давлением руководителя и. Е. Аглигуллиной пройти комиссию на которой меня припугнули диагнозом, врачи сразу дают документы на подпись, второй экземпляр на руки не выдали, вводят в гипнотическое состояние. Выйдя из кабинета врачей, долго не могла вспомнить что произошло. Руководитель и. Е. Чтобы прикрыть это начинает толкать документы в копиях, на просьбу отдать оригиналы реагирует отрицательно, отправляет в другте службы за этими документами. Руководство зная, о последствиях молчит. Далее →
Матвей Елдашев
20.01.2022 07:56
Привет всем, буду краток, работа не для ленивых. Все условия работы приемлемы, я бы сказал даже, что зп немного выше рыночной засчет премиальных. Коллектив отзывчивый и работать тут приятно