Глория Джинс: отзыв сотрудника
Ужасная компания! Кругом сральник, отношение к людям со стороны начальства ужасное! Никогда не идите на стажировку в эту компанию, разводят, как [censored] сама попалась на эту удочку и не хочу, чтобы кто-то ещё наступал на эти грабли. Зря не читала отзывы о компании. Итак, о том, что я повидала, а именно: о стажировке.
Ты приходишь к 10 и начинаешь разбирать кучу валяющихся шмоток, которые не достойны звания «вещей». Ты перекладываешь всё на стенке, столах, под столами, на рейлах, адски трудишься весь день. За весь день я присела лишь на 10 минут. Про существование обеда начальство забывает напрочь. А так, полчаса вместо положенного часа.
И, кстати, пописить-покакать тоже нужно отпрашиваться, да. Проходила стажировка у меня в Саратове, в Триумф-молле. Администраторы: Анастасия, Ирина (не помню фамилий), Кристина Павлова. Кассиры — Ольга и Марина — очень добрые, но замучанные.
Из всего [censored] этой работы и потраченного времени можно извлечь только два плюса: мы круто провели время со стажёрками, общаясь друг с другом, что позволило отвлечься от каторжного труда, а также получение каких-никаких навыков. Уж, складывать вещи и разбираться в «Предприятие:1C» я стала лучше.
Главное: БЫТЬ осторожнее С мошенниками И ПЕРЕД ТЕМ, КАК вкалывать, ХОТЯ БЫ проглядеть отзывы людей, которые УЖЕ столкнулись С такими ВАКАНСИЯМИ.
Кстати, мне 18, скоро 19. И мне нужны позарез деньги на еду, жильё, институт и помощь родителям, а меня обокрали. Да, украли моё драгоценное время.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в ГЛОРИЯ ДЖИНС в Саратове (5 отзывов) →
Работа в ГЛОРИЯ ДЖИНС: 282 отзыва →
Работа в Саратове (2086 отзывов) →
Набирают на стажировку, 3-5 дней. После чего говорят что вы нам не подходите, и набирают снова. Бесплатная работа. Полный день. Открывают вакансию тогда когда приходит товар. Чтоб бесплатно поработали. В течению всего времени поддерживали что вскоре всего возьмут. Нас трое стажировались и не одну не взяли. И набрали новых. Пустая трата времени и денег на проезд....
--> Приходить раньше рабочего времени и убирать ВЕСЬ зал, при этом за эти же полчаса надо успеть убрать примерочную и начать товар разбирать. Приезжали пару раз женщины из региона, них_я не делали только ходили говорили что не так, на протяжении 3 дней, надавали работы на неделю. Сидеть нельзя, отойти нельзя, перерыва кстати хватало. Мне повезло конечно, я работала до 5-4, но после больничного поч...
Ужасное отношения к сотрудникам. Чувствуешь себя рабом , работая в Глории Джинс. Управляющая ни во что не ставит сотрудников. Постоянно орут , ругаются. Коллектив более менее , но есть те , к кому относятся лучше ( любимчики ) , а есть те , на которых выливают кучу [censored] Кто-то может отсиживаться на складе , а кто-то будет батрачить целый день в зале , несправедливо. Чтобы выйти в туалет , н...
1) При трудоустройстве обращайте внимание на вашу зп(часовая ставка +премия). Премии вас могут лишить, для этого она отделена от часовой ставки. 2) Бешеный темп работы(если вам нравится носиться сломя голову-пожалуйста) 3) Коллектив(чаще всего молодые ребята, которые не закончили школу, колледж или универ) у них нет точного понимания что такое работа и как нужно себя вести. Отсюда вытекает вывод...
- Слишком маленькая з/п, которая состаит из окладной и премиальной частей (часовая ставка); - Рабочий график для линейного персонала предусматривает только вторые смены, т.е. до закрытия магазина. График 2/2 делается только для так называемых "кассиров"; - Огромное кол-во задач которые надо успевать выполнять в течение дня (разнос вещей из примерочных, вынос нового товара, переоценка, помощь мерче...