ГПОУ ТО «Тульский техникум социальных технологий»: отзыв сотрудника

Работал мастером производственного обучения в данном коррекционном учебном заведении несколько лет, являюсь инвалидом 3 группы. Отношение администрации и к педагогическому коллективу, и к обучающимся детям-инвалидам глубоко циничное и унижающее человека. Широко практикуется травля, глумление и выживание неугодных сотрудников. А угодным начисляют премии, которую заместитель директора(бывший директор, который и сформировал этот коллектив и принципы его существования) требует отдать ему лично в его кабинете.

Периодически заместитель директора на деньги собранные с преподавателей и мастеров ездит отдыхать к себе на родину в Израиль. Сотрудники понимают, что бюджетные деньги, поступающие в учреждение, беззастенчиво разворовываются администрацией. И сотрудники, и учащиеся неоднократно наблюдали неадекватное поведение бывшего директора: он в нетрезвом состоянии врывался в кабинеты во время уроков, кричал матом на мастеров и преподавателей, нервно открывал ящики, корчил лицо и бегал по кабинетам в ярости. Коллеги-женщины неоднократно жаловались на его сексуальные намеки, да и вообще тема секса и шуточек «ниже пояса» приветствуется в данном учебном заведении, хотя отсутствие стыдливости и центрирование на сексуальных отношениях считается признаком нарушения психического здоровья.

Лично я неоднократно подвергался намекам и сексуальным домогательствам одного из коллег, пытался его унять, просил это прекратить, грозил подать докладную и обратиться в прокуратуру. В результате моей жалобы администрации на неприличное поведение сотрудника я сам оказался неугодным и гонимым, а извращенцу отдали мою ставку и кабинет.

Был случай, когда педагог дополнительного образования своровала у меня из кабинета клавиатуру, пока я провожал детей до вахты, а на следующий день, я обнаружил свою клавиатуру у нее под столом и попросил вернуть ее мне. Данный педагогический работник прослыл своей изощренной методикой присваивать себе чужие методические разработки и за счет них проходить аттестацию и столь же изощренной травлей молодых специалистов.

Девизом заместителя директора по хозяйственной части всегда была следующая фраза: без подарка в кабинет директора не заходить.

Немудрено, что администрацией приветствуются стукачество, интриги и доносы. Этим активно занимается выпускник данного учебного заведения, а ныне сотрудник, [П.] - инвалид 1 группы, который мечтает в будущем занять место нынешнего директора, но пока ему доверили только должность техника и штатного интригана. Пользуясь жалостью к инвалиду, он совершенно «распустился и расцвел», неоднократно вмешивался в учебный процесс и срывал его, подгаживал и мне, и другим преподавателям, которые проводили уроки в моем кабинете, беспричинно отключал интернет и проч. Из-за таких выходок одного уважаемого сотрудника нашего техникума забрала скорая помощь с повышенным давлением.

Неоднократно от бывших сотрудников поступала жалоба в правоохранительные органы на распил бюджетных денег, на несправедливое начисление заработной платы, на стравливание сотрудников на право владения кабинетом и классным руководством за которое платят копейки и хамское отношение администрации, но никаких серьезных проверок так и не было. Все же, я и бывшие сотрудники данного учреждения надеяться на то, что придет серьезная проверка проверит психическое здоровье административного состава и разгонит эту богадельню, которая позорит статус коррекционного учебного заведения.

Пришел сюда работать мастером в 19 лет… ухожу с подорванным здоровьем и глубоким разочарованием в людях и в учебном учреждении.