Дальневосточный центр интерьера Хай-тек,ИП Жариков,ИП Колесников, ООО Хай-тек: отзыв сотрудника
Трудоустроиться официально очень тяжело. Если это получается, то оформляют вас как на частичную занятость с окладом от 700 до 3500 рублей, в зависимости от должности. повышение там не светит. у Госпожи паранойя. ей кажется что все вокруг воруют и обманывают. поэтому везде стоят камеры и прослушка.
Доходит до того, что Госпожа будет проверять ваш компьютер (если такой на вашем месте есть) К работникам относятся как к скоту. она никем не дорожит..даже руководителями, за исключением своей подруги Светланы.там придумывают всевозможные штрафы- ищут повод чтобы заплатить меньше.
При приеме обещают небо в алмазах, а по факту получаются копейки, и при получении зарплаты еще и надо доказывать что ты заработал именно столько, а не меньше. Госпожа запрещает в офисе кушать и ходить в туалет (извините) по-большому. время на обед — не предусмотрено. социальных гарантий нет. все за свой счет. отпусков, кстати, тоже нет, как и праздников.
Если решили туда устроиться, учтите, что за вами все время будут следить. и постоянно вас подозревать в воровстве, мошенничестве и прочем нехорошем. доверие начальства- этого нет. даже если ты честно работаешь много лет и никогда не был замечен в чем-то подобном. Вы можете стать хорошим приятелем «Госпожи», если будете стучать на остальных коллег и собирать сплетни.
Каждое сказанное вами слово может потом быть вывернуто притив вас. уволиться нормально не получится. вас начнут шантажировать не выплатой зарплаты или не будут отдавать трудовую. и при увольнении вас однозначно обвинят в воровстве чего-либо (неважно чего, но вы воровали и все тут) для того чтобы найти предлог чтобы заплатить вам как можно меньше. Кстати, Госпожа может и кинутся на вас с кулаками, может на вас орать и публично [censored] распускать про вас слухи. если это девушка- то она по её словам обязательно в прошлом была каким-либо образом связана с досугом. на моей памяти, из 18(!) человек уволившихся или уволенных только 2 смогли нормально уволиться.
и только потому что ГЫспожа планировала в последствии их опять взять.
-
Ребята, берегитесь ООО «МКС» (г. Владивосток), особенно СТР-503 «Сарычевск». Не верьте ни одному их слову! До сих пор вонючие копейки не выплатили ни матросам, ни среднему составу, ни даже тем, кто давно уволился. Людей просто кинули. А они при этом продолжают клеить объявления по остановкам, заманивают новичков и вешают лапшу на уши. Сам пароход в жутком состоянии — стоит у пирса, техника убита, работать там невозможно. И при всём этом они ещё смеют рассказывать, что «всё изменилось» и зарплаты теперь вовремя! Чистый цирк. Эта контора не то что «рога и копыта» — это дырявая лодка, которая давно идёт ко дну. Тузлуку даже билеты домой мне не оплатили. Уволился, неделя прошла — денег так и не увидел. И таких много. Всем одно и то же — обещания, пустые слова и полное равнодушие. Моряки, цените свой труд и уважайте себя. Лучше потратить время и найти нормального работодателя, чем связываться с этими обманщиками. Берегите нервы, силы и кошелёк — не идите в эту контору, если не хотите остаться ни с чем. Далее →
-
Генеральный директор компании Гранд Эрмий — лысый молодой человек с инициалами Ф.Б. — лживая бесчестная личность. Может легко пообещать что-либо и через какое-то время включить заднюю, причём делает так не единожды, а с завидной периодичностью. Кадровая политика — в лучших традициях 90-х: заманивают золотыми горами, выжимают у сотрудника наработанную в других компаниях коммерческую информацию, связи, контакты, а затем — выкидывают без предупреждения и компенсации, как использованные носки.Уровень этого ООО — не выше ИП. Основные бизнес-единицы — на аутсорсинге, в штате только ген. директор, его корейский компаньон и менеджеры по работе с клиентами. Типичные экспедиторы (шарамыжники): своих грузов нет, своего транспорта нет. Далее →💬1 комментарий
