дары малиновки: Перспективная компания
Работаю в компании 1,5 месяца, но перед тем как принять решение выйти в компанию, прочитала отзывы.
Скажу свое мнение о том, что вижу на данный момент.
Компания развивается, растет. Есть фокус на привлечение молодых специалистов, с пониманием процесса адаптации. В других компаниях часто ждут результата от сотрудника уже завтра. Здесь понимают, что есть рабочий процесс и в него необходимо встроиться или даже создать. Кстати, инициатива что-то улучшить поддерживается и поощряется даже финансово.
Офис комфортный: комната приема пищи, кофемашина, сейчас делают новую зону отдыха, удобная парковка.
Но главное достоинство — команда, которая готова взаимодействовать.
Новый сотрудник всегда испытывает стресс при знакомстве с большим количеством людей.
В «Дарах Малиновки» коллеги идут на встречу, помогают, отвечают на вопросы без сарказма.
Недостатки:Не все бизнес-процессы выстроены, но думаю, причина как раз в росте. Когда процессы создаются здесь и сейчас.
👉 Работа в ДАРЫ МАЛИНОВКИ в Красноярске (11 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в ДАРЫ МАЛИНОВКИ ведущим специалистом? →
- 👨💼 Отзывы о работе ведущим специалистом в Красноярске (2 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Красноярске (2975 отзывов) →
-
«Отсутствие ручного труда, понимающее руководство, четкое планирование» — так бы я могла сказать об этой компании, но, увы, реальность совсем другая. Что можно выделить из плюсов: 1) отличный коллектив. Прошли огонь, воду и медные трубы, спасибо вам за все 2) наличие сладкого и чая 3) возможность проводить экспериментальную деятельность. Плюсы на этом все. Перейдем к минусам. 1) сильная задержка з.п. К сожалению, в этой компании обычная практика: люди работают и даже перерабатывают, чтобы выполнить производственный план, но, к сожалению, денег не видим долгое время, и на вопрос «где наши деньги» получаем ответ: «не знаем». 2) Работая на определённой должности, могут повесить и работу, ту, которая по должностной инструкции вообще не подразумевает. Было бы хорошо, если бы за это доплачивали, но нет — за это денег мы тоже не видим. 3) Отсутствие четкого плана. У руководителя постоянно меняются планы, которые ты даже усвоить не можешь. Сегодня говорит одно, а завтра совершенно другое. Ну и, естественно, требование невыполнимого. 4) Работая здесь, советую вам оплатить сеанс к психологу/психиатру, так как сойти с ума довольно просто. Постоянно вешают работу, а когда ты её выполняешь, вечно тобой недовольны, и слышишь... Далее →
