Деловой центр "Перспектива": отзыв сотрудника
Меня пригласили в эту компанию как в кадровое агентство на собеседование. Вакансия: помощник менеджера по персоналу. Вроде бы всё замечательно, но когда приходишь в офис, видишь кучу людей с бейджами и кучу, извините, за грубость: бабок и дедок! Сразу возникает вопрос: эти люди менеджеры по персоналу?
После всего увиденного я заполнила анкету, которая составлена крайне неправильно. Графы: образование, далее вопрос: профессия! Какая профессия? Специальность принято говорить!
Меня завели в кабинет, где сидело 8 человек подобных мне (не понимающих что происходит). За мной пришла какая-то бабушка, которая представилась менеджером по персоналу! «оч смешно», начала мне задавать какие-то глупые вопросы, уходила от ответов по зп.. В итоге я спросила: какой продукт и что за компания, если не отвечаете, я ухожу. она — Московская компания tiens. После услышанного я встала и просто ушла.
Люди, это крик души: не ходите вы в tiens!
- 👉 Работа в ДЕЛОВОЙ ЦЕНТР ПЕРСПЕКТИВА в Новосибирске (2 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Новосибирске (8763 отзыва) →
-
Деловой центр «Перспектива» ул. Галащука 4. Полнейший развод! Приглашают на собеседование, например, некая Светлана Владимировна 8−913-951−24-82. На ресепшене встречает администратор, какая толстая беззубая бабка, которая, видимо только что поставила за углом ведро со шваброй, спрашивает кто я и к кому и какой именно Светлане Владимировне, что уже странно. Затем даёт заполнить анкету с весьма настораживающими вопросами, такими как паспортные данные, и предлагают подождать в конференц-зале, пока эта мистическая Светлана Владимировна пригласит. В конференц-зале ещё человек сидит. Развернулась и ушла, сказав в слух, что это [censored] Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего хорошего.Полное название этой шарашки: ООО Коммутационные, Электронные, Преобразовательные Системы. ИНН 5404473749. в инете постоянно висят до 10 свободных вакансий этой шарашки. Текучесть кадров бесконечная. Далее →✗ НедостаткиИспользуют труд людей за гроши. На собеседованиях обещают один размер зарплаты, по факту платят наполовину меньше. Придумали [censored] в виде премий и KPI, из которых состоит зарплата. И теперь срезают ползарплаты, не выплачивая эти премии, а мастера как мантру повторяют, что и KPI тебе платить не будут, так как ты работал хуже всех, даже если ты и работал хорошо. В общем, зарплата здесь состоит из оклада + премии + KPI. И, конечно же, премию и этот KPI они не платят. Причины для невыплаты этих денег они найдут быстро, даже не сомневайтесь. В итоге постоянная текучесть кадров из-за такого вот кидалова по зарплате в виде срезания премий и нулевого KPI. Не связывайтесь с ними, уважаемые безработные граждане. Здесь ждут не специалистов, а идиотов. И происходит это из-за того, что пятеро учредителей этой помойки хотят урвать от жизни всё и делают это, забирая часть зарплатных денег работников себе.. Далее →

